6/1/2023 再補充杜拉克的「管理學實務」。今天的題目是「1 June Managing Oneself」，直譯「自我管理」，通俗點，「管好自己」，副標題「Knowledge workers must take responsibility for managing themselves.」，直譯「知識工作者必須擔負管理自己的責任。」

(本文)

知識型員工的壽命可能會超過他們的僱傭組織。

他們的平均工作年限可能是50年。

但一個成功企業的平均預期壽命只有30年。

因此，知識型員工的壽命將會超越僱主，他們將不得不準備做不止一份工作。這意味著大多數知識型員工將不得不自我管理。

他們必須把自己放在他們能做出最大貢獻的地方；他們將不得不學會自我發展。

他們將必須學習如何以及何時換工作，如何做到換工作，以及他們換工作的時機。

(換列；換段)

自我管理的關鍵是要知道：我是誰？我的長處是什麼？

我如何努力才能取得成果？我的價值觀是什麼？我的歸屬在哪裡？我的歸屬不在哪裡？(也就是根據專長、興趣、環境等有不同的選擇)

最後，成功管理自己的關鍵步驟是「反饋分析」。

記錄下你所採取的每一項關鍵行動或關鍵決定的預期結果/成效，

然後在九個月或一年後，比較實際結果與你的預期成果。