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2011/04/11 03:47:00瀏覽1003|回應0|推薦5 | |
4月11日。天氣晴。氣溫偏溫暖。
有時搭電梯時,鄰居會寒暄一下,說:「剛下班啊?」一開始,我也不假思索的說:「沒有,我是在家工作。」他們便會用很狐疑的眼光看著我,開始問東問西,因為大部分的人都無法理解,什麼叫做在家工作,離開電梯時,我可以感覺他們的背影,是用「問號」堆出來的。 我很多歐美的友人和客人,他們很多都是受雇於企業,但是卻是在自己家工作,總裁及的更不用說,很多都是在飛機上,在旅館中,還是在渡假別墅中工作。而且現在網路那麼發達,溝通已經不像以前那麼困難了,除非工作一定得現場監督(如工廠作業、工地監工等),工作幾乎都可以在家中的辦公室完成。大家搞清楚自己的角色,或是把該完成的專案,直接拿回家做,有必要或要彙整的時候,大家再聚集起來(這應該才是真正責任制吧)。避免掉一些辦公室的干擾,讓工作更有效率。跟很多國外企業的老闆談過,他們覺得對公司有價值的員工,不應該只因為「距離」這個單一因素,就要讓他們放棄延攬的機會(可能是因為這樣,所以造就他們更成功吧)。 我之前待的公司之一是美國前500大的傳統製造業,台灣分公司登記的地點並沒有人在那裡辦公,除了工廠作業現場,所有的後勤人員都是在家工作,公司薪水沒有少付,反而給員工一點津貼補助,讓他們的居家變成的辦公室,筆電、傳真、手機、電話等基本配備樣樣齊全,員工樂得開心,大家還是兢兢業業工作,但卻幫公司省下了昂貴的辦公室的租金、電費還有雜七雜八的辦公室開銷。但是在注重「團體」文化的亞洲,似乎還是覺得「集中管理」比較好管控吧! 但是我的鄰居們似乎無法理解這種「在家工作」的模式,所以我現在也懶得再講了,反正他們每次看到我還是一樣寒暄「剛下班啊?」,不管我是剛去買菜回來,手上提著一大堆菜,還是中午或晚上遇到,我都一律回答:「對啊!剛下班,那你呢?」 |
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( 心情隨筆|心情日記 ) |