1.我在去年的95.2.27被公司資遣..而我有去辦所謂的失業給付其中健保也轉移到公所加保.連同我的3位小朋友 ...記的我在領失業給付的當中那6個月的健保費都是由勞保局吸收的..但那3位小朋友的健保費每月共1812元..勞保局都沒有全額補助啊 ..想請問不是說我再非自願離職下像我離職前名下所依附的被保險人.是不是健保費也會一同吸收嗎....像我之前有錢時有繳了3次(1812*3個月)而後來經濟叫吃緊故沒有在繳...想請問如果真的是像我所說的那樣該如何辦理呢 (可再補辦全額補助健保部分嗎
2.未來這段期間我想去加入職業工會連同小朋友.請問這樣健保費會比較便宜嗎.(目前公所604人/月) 

1、依修正前失業勞工全民健康保險保險費補助辦法第2、第3條規定，被保險人非自願性離職辦理退保後，請領失業給付或職業訓練生活津貼期間，參加全民健康保險時，全額補助其參加全民健康保險自付部分之保險費。當初只有補助非自願性離職的勞工健保費，眷屬並不補助健保費，直到今年(96年) 1月31日才開始有補助隨同失業被保險人辦理加保的眷屬健保費，所以你去年的95.2.27被公司資遣，有去辦失業給付期間，只補助你自己的健保費而沒有補助3位小朋友的健保費是正確的。

2、只要你在職業工會的投保金額低於21900元，健保費會比公所604人/月還便宜。

2007-03-05 19:17:09 補充

3.那如果說我現在參加職業工會 但過一陣子我換了一個固定的雇主且僱主也願意幫我加入勞保那請問在職業工會這邊的勞保是不是要辦退保 才不會發生重複加保的情形 (也就是說職業公會也可自由的加入與退保囉)但是還是要看當時我的工作屬性與雇主是否有加保.是嗎
4.司機工會的勞健保費用與職業工會的勞健保費用是相同的嗎(以最低的投保金額來計算的話

回答3月5日 補充問題

3、如果你找到工作，公司也願意幫你加勞、健保，則你當初在職業工會投保勞、健保就必須要退保，如果你找到的公司人數在5人以下，公司不願意幫你加勞、健保，則你就可以繼續在職業工會投保勞、健保。

4、不管在那個職業工會投保勞、健保，其勞、健保費都是一樣的，只差別在每個職業工會的職災保費不一樣，但其金額只有幾十塊，所以相差不大。

註：第6類人口健保費自96年8月1日 起已調高為每月659元