不久前看到一則歐普拉女士在哈佛大學演講的報導，與一般新聞標題不同的是我比較注意到她其中有一段話大意是說：「不要去問社會需要你做些甚麼工作？選擇自己最喜歡的事努力去做就對了，社會真正需要的是有活力的人！」

善哉斯言！我們在台灣接受的教育理念都太被動了，雖說制度上是仿效歐美，但是重視個人特質，強調學生為主體的精神方面卻差很多！基本上都還是先問社會結構與產業發展上需要甚麼？再問自己適合其中哪一個項目？最終還必須考慮錢多事少離家近！年輕人自己到底喜歡甚麼？其實是最不受重視的一點。於是很詭異的，台灣職場上充斥的多半是不喜歡自己工作的人！

不必說那些比較被動就業的人士，即使是最有能力與選擇權的博士族群，我都覺得很少真的喜歡自己的工作領域。我剛取得博士後在學術圈裡，很自以為是的，一碰到其他博士朋友，就會努力聊他專長領域的話題，譬如最近研究些甚麼東西之類的。如果他的領域和我所學有關，興致就更高了！但是很詭異的，十有八九，對方會顯得意興闌珊，迅速轉移到其他的話題。其中有一半還會加碼抱怨工作辛苦，研究難做，學生不乖等等。簡單說：連博士都不喜歡自己選的工作！

他們都沒有喜歡的事情嗎？深入認識這些人會發現，其實都有！只是因為「現實」的因素，所以「只能」為五斗米折腰，勉為其難的一轉眼就在自己不喜歡的工作上耗去了大半生！多數人會說，為了生活，為了家庭，為了安定，甚至國家社會…這種「犧牲」還是值得的！我想歐普拉女士想說的就是：其實這樣不值得！

不僅是你只有一生，不去實現理想，或至少投入興趣過活很可惜！好像虛度了一生。甚至多數人以為自己是替國家社會犧牲奉獻的念頭其實也不對！國家社會更需要的是熱情有勁，喜歡自己，喜歡工作的人！這些人才能讓社會更進步更有活力，感染到其他人也變得更積極正面而且快樂！「勉為其難」上班的人最多只是讓社會可以繼續運轉而已，喜歡工作的人則是社會真正的動力，也是社會為何必須運轉的原因？就是讓大家都感覺快樂幸福嘛！不是嗎？

這不是唱高調，我自己就很敢改變工作，40歲還敢跳離成大的本行工作，改行教電腦，現在其實混得比以前都還好了！因此，我也總是鼓勵學生說：「選到喜歡的工作就是幸福與成功了！」不必太介意金錢與地位，只要是喜歡自己工作的人，很快就會變成達人，名利也隨之而來！即使名利得不到太多，只要上班很快樂就算是幸福了，選擇做自己喜歡的工作，絕對錯不了的！