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5/7/2023 365(天)杜拉克每日管理智慧 - 「7 May 2023 知識社會組與組織社會」
2023/05/07 19:09:04瀏覽23|回應0|推薦0
5/7/2023 最後談杜拉克的「管理學實務」。今天的題目是「7 May A Knowledge Society and Society of Organizations」,直譯「知識社會組與組織社會」,副標題「Specialized knowledge by itself produces nothing. 」,直譯「專業知識本身不能生產。」
(本文)
後資本主義社會既是知識社會,又是組織社會,兩者相互依賴,但在概念、觀點價與值觀上卻截然不同。
專業知識本身什麼也不會產生。
只有在專業知識整合到一項任務中時,才能變得富有成效。
這就是為什麼知識社會也是一個組織的社會:
每個組織的目標與職能,無論是商業還是非商業,都是將專業知識整合到一項共同的任務中。
只有組織才能提供知識工作者有效工作所需的基本連續性。
也只有組織才能將知識工作者的專業知識轉化為績效。
(換列;換段)
知識分子視組織為一種工具 - 使他們能夠學習並鍛練個人技術及專業知識。
管理者/經理人則視知識為達到組織績效目標的一種手段。
這兩種看法都是對的。
兩種看法看起來對立;但其實是一體的兩面而沒有矛盾地相互聯繫。
如果兩者相互平衡,就會有創造力與秩序,也會有成就感與使命感。
行動方案:寫一封信給你的老闆/上司與同事,說明你希望做出的貢獻。 請說明你如何將你的貢獻融入同事的貢獻,從而為組織創造成效。

( 心情隨筆雜記 )
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引用
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