最近這一兩天新聞報導說張忠謀認為年輕人的抱負不如20年前，我必須說那是上一輩的人用上一輩的思維在看社會。你和年輕人的生長背景不同，不能用你的標準套年輕人。

年輕人的抱負很多，而且大多以追求個人目標與理想為主，但是追求個人理想與目標未必會與企業目標衝突，只是看企業要怎麼用人而已。台灣目前大多數年輕人都想走文創以及設計產業，而目前大專院校在這方面培育的人才也很多，然而企業的目標卻無法和年輕人所要的理想一致，所以被台灣企業不看好的年輕人才只好去國外發展，而且這些人才在國外的表現非常好，這代表什麼？代表你台灣的企業沒有跟上潮流，只會走老路子、不敢突破、年長的企業經營者自以為是。年輕人憑什麼為你們賣命？縱使你開出年薪1000萬請人，年輕人也不會看一眼，為什麼？因為志氣以及尊嚴。

現在很多高學歷者失業，為什麼？不是因為台灣的高等教育失敗，而是因為很多高學歷者看透台灣企業的本性，所以寧可自願失業或者出走。沒有能力出走的寧可去打工也不要當正職，因為他們不願意被企業綁死。他們願意領著低薪也要追求自由，用額外的時間追求自己的理想，這是上一輩無法領會的。年輕人不是奴工、不是機器人，他們看到上一輩每天跟機器人一樣，領著沒有尊嚴的高薪，他們不願意過這種生活。年輕人有追求自由與尊嚴的觀念，這代表我們的高等教育在人格重視的觀念上是很成功的。

年輕人可以因為景氣不好妥協低薪，但是不能妥協人格與尊嚴，大人們你們看見了嗎？