根據報載消息

全球百大排名 北大清大上升、台大退步

http://udn.com/news/story/9/760347

全球聲譽最佳大學 台大排名下滑

http://udn.com/news/story/5/759774

這個趨勢，其實在大學內來看，早就是必然的趨勢了，而許多教授、教育部官員不斷試圖改變這一趨勢，現在趨勢難以挽回。原因主要有下列兩點：

1. 台灣的研究、教育經費，遠遠落後世界一流大學。

英國英國泰晤士報搞得這些評鑑，是有一套公式的。譬如小弟在2013年發表的一篇文章：

報告部長，台大世界排名掉到了142

http://blog.udn.com/chiefay/8880095

該篇文章就解釋了這公式中的各種參數與權重。其中很大的權重比例，都是和經費有關，譬如每個教授平均獲得的研究預算、每個學生平均分配到的教育預算。像是東京大學、新加坡大學、香港大學、北京大學、清華大學，他們光是經費一個參數，可能就導致全面評分贏台大十幾分了，那台大怎麼比？

另外還有些分數項目，譬如國際同儕對該校的評價，這也是需要經費補助國際互訪、參加會議、舉辦國際會議、等等，也是間接和經費多寡有關。

2. 台灣製造論文人力，不斷下滑。

台灣過去的研究成果突出，很大的原因，是有大量的優質博士班學生，幫老師出論文。而我們去看泰晤士報的排名計算公式，其實論文產量，只佔排名分數的很小比例。可是台灣的教育、研究經費，遠遠落後世界上其他一流大學，也只能在論文數量上一直衝刺。但這樣的衝刺策略，在經費沒有大幅增加下，只能靠升等、評量制度，去壓迫教授多出論文，但人力有其極限，效果其實有限，而且竭澤而漁，反效果不少。

而台灣過去一直享有大量的優質博士班學生，這是有他的特殊時代與文化背景。過去學生都把唸博士，當成是科舉考狀元、中進士。要是拿了個博士，真是光宗耀祖，可以放鞭炮，誇耀鄉里。因此學生都很盲目的來唸博士班。可是台灣對人材，一直是很輕賤的。譬如，博士班的生活津貼，普遍很低，一般往往只有每月萬元不到，遠低於國外水平。讓一個三十歲博士生，還要靠老婆、爸媽去養，根本不把博士生當人材看待。

但過去還有許多系所擴編計劃，因此雖然研究津貼微薄，還是很多學生搶著唸博士，一方面光宗耀祖，一方面將來可以當教授。這幾年，台灣少子化的衝擊，各大學部但不能擴編，還可能要縮編。而台灣的高科技產業，其實只是買設備，大量製造，也不需要高科技人力。因此博士出路，可以說非常少。於是學生開始務實了。許多優秀學生要唸博士，也寧肯到國外去唸，津貼又高，工作出路又多。這是個好現象，代表學生會自己思考了。可是對各大學研究能量，卻造成了致命衝擊。現在即使是台灣大學，許多研究所，也招不到學生。因此，台灣教授以後，大概也無法繼續享有大量的廉價博士生人力來製造論文的優勢了。

綜合前面兩項因素，如果這兩項因素不變，台灣的大學世界排名，只會不斷下滑。那要怎樣改進呢？當然大環境要改。教授平均研究、教育經費要增加，研究生津貼要增加。但這些要增加，台灣的產業結構要改變，產業要從cost-down的代工產業，進化到高風險的創造價值產業。另外，不同科系的教授薪資，可能也要鬆綁，不能齊頭平等，不然也吸引不了好人材來當教授新血。但這些大環境的因素要改變，都不是一蹴可幾的。

最後，講一個老故事。戰國末年，秦已滅韓、趙、魏，又佔燕都城薊，於是揮軍擊楚。這時秦始皇志得意滿，不把楚人看在眼裡。他先問老將王翦，要說少人馬？王翦答，非六十萬不可。

秦始皇小氣，捨不得那些糧草錙重，又去問年輕將領李信。李信說，沒問題，三十萬就夠了。秦始皇得意洋洋，回來嘲笑王翦，說將軍老了，膽子小了。

結果李信一去，被項羽他祖父，楚大將軍項燕擊潰，衝入大營，幾乎全軍覆沒。

於是秦始皇了悟，這六十萬兵馬，是省不下來的。於是又去求王翦出兵，給了六十萬兵馬。王翦還怕秦始皇面子上掛不住，哪天要來算賬，於是裝成很貪財的樣子，又多要了好多房地產。

這個王翦的老故事，告訴我們的教育部官員，你想要拼世界大學百大，這個錢也是省不下來的。畢竟，哈佛、牛津、劍橋、柏克萊、史丹佛、東京大學、北大、清大，都不是笨蛋，會讓台灣又窮又沒博士生人力的教授團隊，給比下去了。（他們優秀的博士生，可能還來自台灣。）

猋風不竟夕，暴雨不終朝。國際大學排名，是個持久戰，不是義和團式的灑熱血，逞一時之快。而是需要長久的經費、後勤支持，才能有好成績。