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高齡化社會來臨,「終身教育」不可少!
2013/10/04 06:38:34瀏覽3221|回應10|推薦78

前幾天到賣場購物,食品展示攤位上有一中高齡的婦人向我招攬生意,我拿了她遞給我的試喝品,順便詢問價錢,她即刻認真的為我解說商品,我說考慮看看下次再來購買,她點頭說謝謝,便轉身去招呼其他客人,當我繞了一圈回來時,發現她正以流利的日語回答幾位日本觀光客的詢問,並似乎在細細解說商品的特色,後來觀光客決定購買,她興高采烈地拿著信用卡到收銀台結帳了。

當時我有點感觸,一來,看她年齡頗大,仍在服務業努力工作,感覺挺辛苦的,站著一整天不得休息,還有業績壓力,想起過去在展場促銷商品的工作,通常都是年輕人擔任,近幾年漸漸看到不少中高齡(4060多歲)人力投入,即便在速食店或其他服務業也偶遇中高齡擔任前台工作,這似乎是個延遲退休的高齡化世代啊!二來,這些中高齡者也有不少英日語流利,偶而閒聊,發現他們甚至在過去也從事其他行業,中年失業之後找不到理想的工作,就只好投入可替代性高的職場。

然而,他們為何不退休呢?是退而不休?還是不得休息?

過去,五、六十歲的人大都可以早早退休在家看報、澆花、打太極拳,甚至有的已可以拿孩子每個月給的孝敬金安心退休養生,但現在可不同,孩子就學期拉長,且畢業之後,多數年輕人低薪情況,自給自足已相當困難,房價高,貸款壓力大,薪水難以養活自己,更何況養家、養父母?

養兒防老已是過去觀念,面對高齡化社會來臨,或許現代父母要學習的是要如何照顧好自己身體,以適應將來還要為三餐奔波勞碌的生活吧?

另外,終身學習的需求也將隨著高齡化社會增加,投入職場需要的各方面基本知識或應用技能也是必需的,如學習外語即是其一。

煩惱少子化帶來的衝擊,勢必也要考慮高齡化社會的需求。

因為少子化造成學校縮班減班,甚至有學校面臨關閉或併校,是否能因應高齡化社會的來臨,將過去開放給年輕學子的校園,廣納開放給漸漸為數眾多的中高齡者學習呢?甚至可以讓制度更彈性些,讓那些仍流浪在校園外的有教育熱忱的教師們,可以轉而投入終身學習的教學職場呢?

學無止盡,學海無涯,教育是百年大計,人人都需要。

 

【蘋果蘇打.2013.10.4



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( 時事評論教育文化 )
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 回應文章

呆媽(新舊電話情~udn手拉手))
等級:7
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2013/11/07 17:03

我志工服務的長青大學

學員的年齡從46~90歲都有,學習得範圍有書法、繪畫、語言、資訊、舞蹈..等

每每看到他們高高興興來上學,總會起佩服之心,也很為他們高興老年生活安排的多采多姿


吶吶溪
等級:8
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2013/10/08 04:13

終身學習並不只是為了打發時間或是單純為了追求智識上的滿足而充實自己;雖然目前來看這是中高齡者重回學校的多數動機。我相信格主更想探討的是由於退休時間的延後而造成中高齡者在非自願的情況下離職所面臨的困境:他們仍然需要一份收入,但是卻無法返回原先(被迫)離開的領域,又缺乏新的專業在不同的領域求職。這個現象很久以前就存在,但是現在已經成為許多國家的趨勢。

格主在文末建議開放學校以同時解決教師人數過盛以及學習新專業的需求,這是一個值得繼續探討的方向,不過我認為政府第一步可以做的事情是調查:一、社會目前最欠缺的人力資源何在?二、社會未來最需要的人力資源何在?如果欠缺這樣的了解以及根據這些數據所做的全盤規劃,我們只是暫時解決師口過盛的問題,但是這種解決問題的方式像是為了創造就業機會,把原來不需要整修的道路挖開然後重新填補,修路工人就有了收入。

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-09 02:09 回覆:

謝謝回應!

高齡化社會延後退休的情形將成為趨勢。

因應少子化現象造成學生逐年短缺的衝擊,個人認為終身教育將是目前社會非常重要的一個教育方向,且受義務教育學齡人口降低導致學校招生不足面臨關閉或併校的情形,也將造成教育資源的過剩,如果可以將過剩的資源運用到成人或終身教育,增加在職進修或職業上的訓練,甚至技能上的一些知識,這對於中高齡者將會有很大的幫助。


Norma
等級:7
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2013/10/07 11:19
國外有些大學提供65歲以上免費學習的優惠,另外當義工的風氣盛行,很多人都會去農場啦,廟宇或教會,或任何機構當義工,過得非常有意義,又能結交朋友,老人不再認為自己沒用不被需要,我覺得台灣或許該參考一下
蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-07 21:55 回覆:

謝謝回應!

高齡者如能樂在學習也是很美好的退休生活。

但對於那些還在為生活奔波勞碌的40~60中高齡而言,學習進修就不僅只是休閒生活而已,還可能是職場的需要或工作條件必備。


ski
等級:8
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2013/10/06 10:35

这个年纪

觉得最好的学习就是学会上网

这样什么资讯都有了

想学什么都可以自我学习!

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-07 02:01 回覆:

謝謝ski

上網確實可以延伸中高齡人士的視野與觸角,也是很好的進修管道。

但若能有更多面授機會,也可增加師生或同學間的互動。


pearlz (民進黨抹黑霸凌WHO )
等級:8
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生活就是教育
2013/10/06 03:44

懂得生活,跟得上時代的腳步,還能常保白髮的智慧,我不覺得高齡化社會有教育危機。- 也許對於文化程度不高的人,才有這個需求。

台灣讓人擔心的是社會現象,是媒體的氾濫粗俗,對民眾的反教育。


蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-07 01:58 回覆:

謝謝珍珠!

社會上有許多不同教育程度的中高齡族群,

增設進修管道可以讓不同領域的人得到更多幫助。


Apple *
等級:8
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學習
2013/10/05 00:46

網路的發展使得學習更容易, 更廣闊.

Apple是學工程的. 年輕時很少接觸醫學方面的領域.

經由網路的學習, 不但增加了很多醫學知識; 在美國和醫生交流也容易多了.

另一方面, 中文藉著上網復習, 也覺得大有進步.

Learning is a life-long process!

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-05 17:22 回覆:

Apple Blossom,謝謝!

線上學習也是個管道,可以不受空間限制。

不過,面授仍有它的好處,與老師或同學之間面對面的互動,也是很好的交流方式。


方正平
等級:8
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2013/10/04 15:31

現代人平均壽命長,如以65歲退休,很可能要花15年以上“等死”。所有過去工業時代留下來的陳規都應該重新思考。60~65退休便是其中一條。

如果從20來歲從事一項工作,不是自己頂喜歡的,到60幾歲已經做了40年,還要再做下去嗎?

改變外在條件不容易呀,就像教改那麼多年想要營造沒有壓力的學習,從來沒有成功過。但,改變自己看世界的心卻相對容易。例如,想像一下自己到了80歲還要工作,那自己準備從事哪方面的工作?

不過再怎麼長壽,總是要健健康康地過完一生。養成運動習慣,改掉不良飲食習慣,培養一些興趣嗜好,其他的,交給老天爺吧。


蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-04 17:05 回覆:

方正平,謝謝你!

高(老)齡化來臨,現在連書店都會見到不少跟老齡有關的書籍,比如,如何規劃老齡生活?如何獨處?平均壽命提高,老而未退是趨勢,甚至從此職場退下轉進另一職場工作、二度就業,在體力漸衰,生活條件上仍需要努力打拚的高齡者而言,維持健康是首要之務啊!


蘇信
等級:8
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2013/10/04 10:35

電費在商家的成本只佔一部份,

如小吃店的成本有原物料、店租、人事成本,水電瓦斯只是其中的一部份,

而且是極小的一部份,

電費漲8.7%而且是1500度以後才漲,

折合成本之後更少,(大概不到1~2%)

不過這些商家好像是準備電費『漲將近10%』我的售價就直接漲10%!

PS:我有一個同事在國小前賣『綿綿冰』一杯售價十五元,

買十送一!

你知道他原物料裡面的成本那個最貴?

那支塑膠湯匙,大概是兩毛錢左右,再來是杯蓋一毛多,

杯子不到一毛!

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-04 10:47 回覆:
油電漲價,店家的商品也跟進,消費者只好節衣縮食減少購買或外食,如此是否也會阻礙經濟活動?

蘇信
等級:8
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2013/10/04 10:26

現在各地的社區大學都已經『質變』了,

弄了很多是老師『自爽』的課程,

而適合長者學習和In joe的課程卻日益減少,

各社區發展協會應該開設的課程也會被少數人把持,

(如社區土風舞被改成國標舞,而且一直進階到絕大多數的長者無法跟上就自然退出,經費呢?

不就這幾個人運用了)

活到老學到老變成是一種空談!

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-04 10:44 回覆:

很可惜!

如果能多重視終身學習教育的規劃,將嘉惠許多中高齡者,休閒類的學習活動可排遣高齡生活的孤獨感,知識類的課程還可以增進職業技能以助二度就業,或提升工作能力。


蘇信
等級:8
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2013/10/04 08:12

我所待過的國營企業2002年起薪‥‥

技術士四萬三、技術佐四萬六、技術員五萬三,

2003年改成‥‥

技術士兩萬三、技術佐兩萬六、技術員三萬三‥‥

低起薪不是沒有來由的!

泛公營機構起薪本來就是中小企業的標桿,

你就訂在那邊,中小企業會比你高才怪!

PS:這是公開的秘密,

2002年一些大企業老板對阿扁說‥‥

你公營企業起薪訂那麼高,好人材全被你們用走了,

如果有為的領袖的回答應該是‥‥

你們把起薪提高不就好了?

而我們這個宇宙無敵天縱奇才偉大英明的阿扁的作法是‥‥

把國營企業起薪降得幾乎腰斬!

這個標準和行政機關一樣,

不過阿扁忘了國營事業機構是沒有一大堆行政機關的補助的,(如子女教育費補助等等‥‥)

而且也沒有月退更沒有所謂的18%!

降下來很快,

不過要調升薪水?去年調3%一大堆人跟著人云亦云,

卻不知道這就是大老板的策略,

只要公家不調薪,我也可以跟著不調薪!(要調回原來的水準?不知道要多少年?)

也就是所謂的立委抗議漲電價一樣,

小老百姓會漲到嗎?上次是三百三十度以下不漲(我真的連一毛錢都沒漲到)

今年又改成五百度以下那我是更不會漲到,

而SOGO一年要漲的電費零頭丟出來,

那些利委就會像狗一樣的汪汪叫!

蘋果蘇打(gary313) 於 2013-10-04 08:18 回覆:

蘇信早安!

大家最怕不漲薪漲了油電費呢!

最近物價也高,很多物品都漲價了。