很多公司花費很大的時間與人力來搞創新，例如採用腦力激盪、創意比賽，等等。

事實上，多數的公司並不缺乏好的創意，但是很少公司能夠在獲得創意后成功推進後續的作業，例如選擇正確的創意、觸發團隊激情、以及實際的開發製作等。

所以，執行力才是公司最應該關注的。如果他們能夠有效的執行，才能提高成功機率，得到實際的成果。