【聯合報╱特派記者賴錦宏／廣州報導】2011.1.21

　　聽到廣東調高最低工資標準18.6%，廣東地區台商都暗自叫苦，這不僅將大大提高今年用人成本，為保住老員工，也可能「被迫」加薪；一些資金和利潤較差的台企，可能被迫遷廠或關閉。

　　廣州市台協副會長謝有益指出，廣州提高到1300元人民幣，成為全國最高，對廣州製造業的台企十分不利。他表示，雖然這幾年很多台商轉型升級，但不少台商還是傳統勞力密集型產業，用工很多，從1100多直接跳到1300元，一個2000人的企業，一個月要增加40萬人民幣的成本，不可說不重。

　　中山市台協會會長李俊德指出，雖然大部分台商工廠給員工薪資都超過這個最低標準，但因為政府公布3月1日起漲18.6%，這必然會給許多廣東員工一些心裡影響。以他的公司為例，本來過完春節，3月1日起，要給員工加薪10%，現在省府突然宣布要漲近兩成，員工自然有要求也漲兩成的期望，將會影響台商的成本。

　　李俊德表示，目前珠三角台商普遍遇到相同困境，外銷不振，經過金融風暴後，美國景氣復甦緩慢，歐洲還繼續「躺平」，接單十分困難，加上人民幣一路升值，有時利潤都被升值吃光。一些只有10%利潤的傳統產業，很難為繼，現在又要增加人事成本，將可能成為壓垮企業的最後一根稻草。

　　對於可能遷移和倒閉的台企，李俊德表示，這在之前已陸續發生，在廣東又提高最低工資標準後，台商遷移和倒閉事件將增多。

　　一些廣州台商表示，此次最低工資標準提高，將給中小企業帶來不小壓力；台商為了穩定軍心，更高階層的員工工資也會水漲船高。