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2009/03/10 20:47:03瀏覽472|回應0|推薦5 | ||||
主題: 彰顯自己的溝通技巧----品牌代言,找個名人幫你背書 在短視近利的現今社會,大家所在乎的是資源,如能有個名人推薦,猴子也能當皇帝! 文言原文: 乃西說秦王曰:「甘茂,賢人,非恒士也。其居秦累世重矣,自殽塞、谿谷,地形險易盡知之。彼若以齊約韓、魏,反以謀秦,是非秦之利也。」秦王曰:「然則奈何?」蘇代曰:「不如重其贄,厚其祿以迎之。彼來則置之槐谷,終身勿出,天下何從圖秦。」秦王曰:「善」。與之上卿,以相迎之齊。 甘茂辭不往,蘇秦偽謂王曰:「甘茂,賢人也。今秦與之上卿,以相迎之,茂德王之賜,故不往,願為王臣。今王何以禮之?王若不留,必不德王。彼以甘茂之賢,得擅用強秦之眾,則難圖也!」齊王曰:「善。」賜之上卿,命而處之。 白話簡譯: 蘇代向秦昭王說,甘茂之所以受到數位先王重用,是因為他的賢明,不管是殽山要塞還是谿谷地形,全國的地形他都知至甚詳,萬一他利用齊國去聯絡韓、魏,回過頭來對付秦國,對秦國是很不利的事情。他並建議秦昭王用重金厚祿把甘茂找回來,然後把他軟禁在槐谷一輩子,諸侯各國就沒有辦法可以來圖謀秦國。昭王最後聽從蘇代意見,給甘茂上卿的職位,並派專人帶著印信去齊國迎接甘茂。 甘茂推辭秦國好意,蘇代藉此告訴齊湣王,說賢能的甘茂,面對秦國派專使攜上卿的官印迎接,之所以不答應,是因為受到湣王的恩賜,且希望能成為齊國的臣子,如果齊湣王不留甘茂,之前的恩澤就消失了,到時候以甘茂的才能,會讓秦國更富強,就更難消滅秦國。齊王聽從蘇代意見,便賜給甘茂上卿的職位,讓甘茂能在齊國安身立命。(故事:甘茂亡秦且之齊第二三段) X X X X 人際策略: 一、一般人都是重表象的,就算你是醜小鴨,但在名人的推薦下,別人也會把你當天鵝。(甘茂雖是有能力之人,但若沒有蘇代從中塑造形象,假藉秦王延攬之力,齊國也不會重甘茂。) 二、從另一個角度思考,許多招搖撞騙的人士,也是利用此一方式,如果你貪心又沒見過市面,就成為被賣了還替人數鈔票的齊王了!(蘇代的方式與史黶有異曲同工之妙。) 職場運用: 除了前述的方式,在工作上要獲得他人的認可,也可以透過其他朋友的襯托,把你的行情渲染開來----跟名人代言商品的道理一樣。拉抬的方式最好在半公開或是私下的場合,透過娛樂或吃飯的方式,將你的朋友「合理」的帶出,藉由為打發時間的閒聊,塑造出你的形象,要是你的朋友還有些名望或地位(在大企業上班也好,家人是名人也行),別人對他談話的可信度就會大幅提高了。 這方式雖有造假欺瞞之嫌,但是若不如此,也難吸引他人對你這塊璞玉的好奇,沒人對你好奇,耗費心力也不見得會受到重視,就像許多商品願意花錢要找代言人,無非就是希望透過有人氣之人的名望,為自己的商品帶來好奇心,否則,口味再好、品質再嚴,也會讓人覺得是個沒名的便宜貨!不說別的,參加朋友的婚禮,看到名人與政治人物紛紛致詞,就算覺得這社會閒達是因選舉攤或是人情攤而來,但是內心的你還是會虛榮地與有榮焉,甚至日後與他人聊天,你還會以這段喜宴當成是可炫耀的聊天話題。 另外,你若想跳槽,離職前也別忘跟主管維持友好關係,讓他知道你的離開反會讓主管勢力枝繁葉茂地向外散開,到時請請主管寫個推薦信或是當履歷上的推薦代表人,也會頗為樂意為你順水推舟,至於面試你的新主管,看到前任主管對你讚譽有佳,也會增加好感度,提高雀屏中選的機會----沒人會找磚頭砸自己腳,既然你得到前主管保證,當然不會認為你難搞或無能。 所以,在工作職場中,別想要什麼好處都要自己吃乾抹淨,做個人情相互拉抬,往往會有讓人意想不到的效果,因為每個人個性不同,結交的朋友也不同,你的仇人或是許他人的好友,在人脈邏輯的推理下,你就很有可能與仇人化敵為友!還有,別為了想出風頭,擺出什麼都要就是臉不要的態度,這種以為搏版面而搏版面的方式,幾乎都是以丑(醜)之姿讓人印象身刻,闖來的名號非但不是票房保證,反成眾人唾棄的票房毒藥----此類笑話幾乎新聞天天都會有。
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( 創作|散文 ) |