五年前，疫情還未來臨時，我導師班學生大半去了泰國畢旅，返國後在班會課分享心情。銘傳要導師每週開班會，到大四時，我的班會課就是分享時間，讓學生在輕音樂的旋律中，傾吐生活的感觸。

「好想重讀大一，慢慢地再變成大四，再一次去畢旅，」一位女生感動地說，台下同學紛紛點頭。而我，也好想再遇見一群人，看見他們從陌生到相識，到牽手扶持地走過。我的髮已漸蒼白，像老樹以垂下的身軀，俯瞰新種籽在近處泥土上發芽，喜悅的感覺卻在全身瀰漫。

疫情冰凍了人與人的熱情，許多小活動難辦，就難以堆積更深入的感情，可這幾年因輔導學生實習，卻遙見更遠、目光有些模糊處，有些枝葉漸漸滋長，直到花朵盛開，吸引我去駐足欣賞後，才知道人世間的生命力，其實無所不在。

在信義區的豪華辦公聚落中，立著我們的實習合作公司─三商集團三商電腦的大樓。辦公室的休閒區有咖啡雅座，從落地窗可眺望浪漫街景，裝潢脫俗雅緻，洗手間都是五星級，讓這家資本額20億、員工800人的公司，可以吸引人才加入。

許多學生被豪華辦公室吸引而去三商實習，可今年因為三商業務擴展太快，緊急購買的樓層來不及裝潢，因此先把實習生安頓在地下室。「暫時委屈同學了，」協理在我訪視連番抱歉地說。

委屈是從大人的視角，從年輕學生的眼孔望去，也許是個不一樣的天堂。從三商樓上的辦公室，坐電梯到地下探望同學時，首先映入眼簾的是一排自動販賣機，讓學生可以隨時喝咖啡、買零食。

走入學生的辦公區，還堆著一些自動提款機，畢竟全台有一半的提款機來自三商，許多設備借放於此。簡陋辦公室的角落，有條長桌，10位資管實習生比臨而坐，桌上堆放著飲料杯與零食，空氣中則瀰漫著笑聲。

「哈哈，公司經理不會來這裡，這是我們的天堂，」一位實習生說，「只有學姊來陪我們，」她指著遠處空著的座位說。 許多畢業生帶著恐懼步入職場，這批學生初入公司，發現管理她們的是銘傳學姊，一起做事的，仍是在校同學，分外輕鬆。

「沒有人管妳們，妳們會混嗎？」我問學生。三商採美式管理，上班不打卡，可實習生卻都準時上下班。不必相約，就可隨時來場下午茶聚會，但我們學生多數時，在認真地研究程式。

三商沒有考試，但有許多作業展示，像要爬過一座座小山，最後累積挑戰高山的能力般。三商不強調人與人的競爭，所以不會頒獎誰是特優、誰不是，重視人與人的互助合作，像一起爬山，不是在比誰先爬上峰頂，而是去感受相扶持的登山熱情。

「任何技術問題，同學都會幫我，學姊也會幫我…」一位同學跟我說，話語有些哽咽。也許，她在家裡，渴望如此親情不可得，進入大學，渴望如此友情卻覓不到；如今，在三商的實習，卻留下最感動的記憶。

彼此相愛的力量，真的很巨大，足以涉渡人類能力侷限的水洋，可以張開隱形的翅膀，帶人飛向無法攀爬到的山林。今年的實習生，竟然提早結束訓練課程，進入商業開發專案，讓主管很滿意。

「公司裝潢好了，兩週內你們可以搬到豪華辦公室了，」公司發出通知，實習生卻無人要搬，直到最後一刻才走。 也許，人心最渴望的，就還是這麼一種你拉著我爬上去、我揹著你走過的精神。

相信，這也是三商文化所散發出的精神，在地下室角落創造了一個天堂，未來的樓上，也有更多人類創造性、開放性、互助性的天堂，等著學生們去探索。