四種上司

對於投身職場的人，我們常會打趣的說是上了「社會大學」。不知不覺，原來我在這所大學已經上了十多年課，最深的體會是遇過了四種不同的上司。

記得第二份工作，上司為人隨和友善，對下屬相當客氣，也時常關心大家的需要。那所公司規模很小，就像一個小康之家，幾個同事常說老闆是這個家的慈父。

不過現實就如一個容器，我們只是水，容量多少，形狀怎樣，我們都無法控制。那年公司上下在籌備一個重要項目，本來五點半正常下班時間，結果每晚例行加班趕工。記得有次七點半離開，剛好遇見這位上司，他不禁詫異的說：「你怎麼這樣早便下班？」我只得無言苦笑。

那段日子，我帶著一股年輕人的拼勁，抱著一份初入職場的浪漫，只道找到了伯樂，有了一份終身的事業，於是所有的生活幾乎全奉獻給了公司，真正的家反倒變成了賓館，晚上十二點回家，第二天早上七點又匆匆出門。一年四季壓成了一個「忙」字，到了那個項目大功告成，有回了正常的下班時間，本來是時候好好享受辛勞的成果，可是公司此時也正要開始節流。後來上司告知我，他已跟一家友好公司訂了協議，將會把我借調給他們，且沒有歸期。在社會大學的這一堂課裡，我明白了即使像上司這麼好的人，當現實只給了兩個選擇，為了顧全公司，放棄的也就是員工。

這以後我轉了多份工作，其間也遇過了第二類上司，他們的腳步聲未到，同事們便馬上如臨大敵。總的說，這類上司希望複製自己，將每個下屬變成自己的影子。總之，他們的一言一行都像一個擴音器，宣告著人與人之間是有階級之別、尊卑之分。終日不是罵這個，便是咆哮那個，受不了氣的甘願賠上一個月薪酬也得馬上離開，留得下來的，自然都是家人飯碗大過天，只能將子彈左耳入，右耳出，期望久而久之能練就一身神功護體。

公司以外的人當然不可能知道那些風暴和雷雨，因為看到的只是笑容可掬，談笑風生，可是當四下無人，只有一眾下屬時，這樣的上司又會變回另一個人。同事之間常說，工資很大部分包括了上司言語的鞭笞。

上司遇見的多，我開始懷緬第一類上司，儘管那時離開公司心裡酸溜溜的，滿是被賣的感覺。到了現在，若是遇上第三類上司，我已經要感幸運了。這類上司情緒穩定，不會無理取鬧，作風實事求是，只要工作進度和質素符合他們要求，便從不會過問太多；他們的沉默好像是說，你只管去吧！然而這類上司的距離永遠那麼遠，彼此之間除了工作，還是工作。

少年時代，我便一直嚮往《三國演義》中劉備與孔明的主僕關係。孔明幸運地遇上了他的百樂，為了感激劉備的三顧草蘆，終身不辭勞苦，報答知遇之恩。在社會大學待久了，失望的同時，也越深刻的明白，我其實早已遇上了這樣一位上司。

這些年，上帝便是這位上司，祂帶領著我，為我預備了不同的崗位。祂給予我夢想，灰心時有祂的安慰，困惑時有祂的指引，缺乏時更有祂奇妙的供應。說起這位上司，祂何止是三顧草蘆。

保羅的書信中常自稱為基督的僕人，大概是老我在作祟，起初我對僕人這樣的自稱並不受落，尤其知道僕人的原文更是指奴隸，因為自古以來，人類的主僕關係形同一部血淚史，那種黑暗的制度令人有此錯覺。

其實主人若是與眾不同，即便是奴僕，彼此也可如師如友。成為僕人，反倒是一份無比的榮幸。在社會大學上了這些年的課，我終於有了保羅的同感。

事實上不僅我有同感。每個主日，只要沿著樓梯由地下室走上教會的頂層，便能看到這位上司的感染力。每一層都在進行不同的聚會，由崇拜到各式各樣的門徒訓練，由兒童主日學到成人和長者團契，負責這些活動的幾乎全是義工。

這些活動從不間斷，風雨不改，從來不會因為缺乏人手而暫停，背後就是對這位百樂的一份感激之情。能夠在全世界一個又一個世代，感動無數人不計較回報甘心情願地服事，這是怎樣一位上司呢？