518位法官 籲票選最高法院院長

【聯合報╱記者蘇位榮、王文玲／台北報導】

基層法官發出怒吼！五百一十八位法官最近連署，指摘最高法院型塑出「雞蛋裡挑骨頭」、見解歧異的審判文化，及論資排輩、「近親繁殖」的人事運作模式，成為製造恐龍法官的溫床，要求下屆總統在最高法院院長楊仁壽退休後，透過票選徵詢程序推薦優秀人選，作為總統提名參考。

司法院長賴浩敏表示，最高法院院長任命權，是總統權限，他不便表示立場；對基層法官的連署活動，只要不違法，他都尊重，但不參與、也不干預。

最高法院法官楊仁壽則指出，司法院長向總統推薦最高法院院長的人選，必須為推薦負責任，法官們若經票選產生人選，可以向司法院長建議，不應直接向總統提出，否則「權責」似乎不符。

台北及桃園地院法官林孟皇、錢建榮在「法官論壇」網站發起連署，組成「法官票選最高法院院長行動聯盟」，各地院、高分院法官紛紛響應，短短一周，全國一千八百八十八位法官已經有五百一十八人連署，包括院長級法官。

林孟皇指出，這幾年發生多起法官貪瀆、判決不合民眾法律感情的爭議案件，及媒體所稱的「恐龍法官」，多是法界公認盡責的法官；被稱為「恐龍」，是因為他們遵循最高法院的判例、判決意旨判決。

由於法官必須接受審級制度的管控，行事作風或判決風格若是得罪最高法院，輕者考績列乙等，重者送自律委員會或候補成績不及格。

林孟皇表示，台中地院張升星法官曾說，「如果說基層法官有恐龍法官，絕大多數也是最高法院這隻大恐龍不斷餵食所豢養出來的」，這句話道盡目前司法問題的癥結，若要改革，可以先從最高法院院長人選嚴格把關著手。

依照司法人員人事條例，最高法院院長人選只能從現行法官、卸任大法官中選任，再由總統提名。聯盟認為，最了解誰是適任人選，其實是全體法官；因此建議讓全體法官先票選，推出一定名額的院長人選供總統提名參酌。

【2012/01/04 聯合報】