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前後兩任的檢察總長，都有兒女任職於出了事的中華銀行，這，很嚴重嗎？
嚴不嚴重，要看從什麼角度去理解。如果當個案看，說不上嚴重，爸爸當上檢察總長，跟兒女要到哪裡工作，有什麼關係？兩位總長的小孩都選擇進中華銀行，這種巧合也不是完全不可能。
不過，換個角度看，我們看到中華銀行及其所屬力霸集團向來經營的模式，再看到台灣許多財團的經營思考，這件事可就發出讓人不能不警惕的嚴重信息了。
力霸集團與中華銀行落到今天這般田地，正因其經營者長期相信：政治關係的重要性遠勝過企業公司治理。而且他們長期相信：拉攏人際關係，跟高官們結上利益關聯，是維繫政治關係的最佳法門。所以王家父子忙不迭地爭取跟陳水扁出國，能夠受總統邀請搭上空軍一號就喜形於色，下面的經理人也就分頭結交其他等級的官員立委，同樣一套原則再發展出去，那當然就是企業用人時，會刻意考慮其家庭背景中是否有特別政治勢力，可供利用！
政治關係，成了財團經營必備的護身符，再進一步，政治關係也成了財團的萬靈丹。想要在法令邊緣找一些獨家商機，怎麼辦？靠政治！需要資金擴張或補洞，怎麼辦？靠政治！經營出了問題有了病，怎麼辦？靠政治！憑什麼可以靠政治？憑獻金、憑交情、當然也憑有政治權力人物的子女親戚在公司裡任職啊！找了政治人物子女親戚進來，一方面可以用薪資獎金升遷等名目，隨時將利益送進去；另方面也可以有現成安全的傳話溝通方法，隨時可以政商合作「喬事情」，多方便啊！
多少企業都在追求政治護身符跟萬靈丹，所以就鑽各種漏洞，繞過行賄受賄禁令，拉攏政治權力。政治權力者的子女，成為建構非法政商關係的管道。多少企業借陳致中婚禮名義，將大批名貴禮品送進官邸，不也正是這種思考下的結果嗎？
我們不能剝奪政治人物親戚子女的自由工作權，但我們可以，也必須，對政治人物手上能夠用來讓企業方便、圖利的權力，訂定更完整更嚴密的規範。別再讓子女作為政商黑暗管道的情況，繼續存在，甚至進一步惡化吧！
