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海外攬才 大陸大手筆、越南第二
2012/07/08 20:12:18瀏覽85|回應0|推薦5
大學畢業生工作難找,104人力銀行公共事務部經理張雅惠分析,目前廠商提供職缺約有4%在海外,且以大陸、越南、印尼為主。

年輕人如果願意西進、南進,且除英文這個基本外語之外,若會講越南語、印尼語等「利基型」外語,工作機會就會增加很多。

張雅惠表示,目前104網站上工作地點在海外的工作機會約有7千多筆,每筆包括一或多個職缺;海外工作機會中又以大陸最多,占了5千多筆,其次是越南的3百多筆,及印尼、泰國各約百筆。

高中生學習第二外語時,首選是日語。但張雅惠表示,學生學了日語,到職場可能發現用得上的機會不多,到日本工作的機會更少,「哈日、哈韓可能只是興趣吧,跟工作的連結不大。」

張雅惠表示,如果年輕人願意去越南等東南亞國家工作,多是紡職、製鞋等傳統產業,通常可擔任幹部,薪水比較高,還有海外津貼,且當地生活費用較低,比較容易存錢。

1111人力銀行總監何啟聖也建議年輕人在本地工作難找時,不妨考慮西進或南進,往外闖一闖。

1111人力銀行目前刊登的29萬個正職職缺中,有4萬多個職缺的工作地點在海外,其中以大陸的3萬多職缺最多,其次則為東南亞國家。

1111人力銀行去年底的調查顯示,7成7受訪上班族有意願前往海外工作,主要著眼「拓展個人視野」、「發展機會及空間較大」、「當地薪資福利較佳」。

有海外工作經驗的受訪者中,有9成4表示海外薪資扣除生活支出後,所得高於在台灣工作時的薪水,平均高出6成。

聯合報2012.7.8
( 時事評論教育文化 )
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