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不解之情緒管理
2006/09/15 21:41:44瀏覽185|回應4|推薦8
最後一堂課我總會到班上巡巡
正巧看到數學老師痛罵班上的一位學生
詢問之下
得知他對數學老師的態度不佳。
該學生早已有前科
兩次!
兩次都對班上同學大小聲
只為了雞毛蒜皮的事
嚇壞了班上其他的學生~
兩次我都對他苦心叮嚀
盼他能做好情緒管理。

想不到
今日的對象竟是老師~
我問他為何態度不佳
他回答"不喜歡上台寫黑板"
我知道我的嘴角在抽動
我的內心有把火在延燒
盡量保持和緩的口氣
"班上只有你一個人上台嗎?你覺得除了你之外的34個同學都喜歡上台嗎?"
他當然搖頭
我接著"那為何只有你的態度不佳?"
之後和他談了很久
要他在六日兩天好好想想自己的情緒管理出了什麼問題
並要他在星期一的班會課向全班同學道歉(因他做了最壞示範)

讓學生離開後
我馬上打電話給學生的母親,內容大概是
"情緒是從小養成的。光靠老師的提醒沒用,更何況他已用這套情緒活了十幾歲了。希望媽媽能在家裡多提醒他。"
我知道這話聽在母親耳裡並不好受
因為這隱含孩子的情緒管理出問題
很可能是源自於父母的縱容與溺愛
讓孩子習慣有情緒則發洩
完全忽略了該有的禮貌與尊重。
不解的是
他的家人都能忍受他的情緒發洩?(已忍到他上國一了)
沒人告訴他適當的管理情緒的方法?

這情緒的管理方式非一朝一夕養成
要糾正
實非易事啊~

( 心情隨筆心情日記 )
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慕洋人
等級:5
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幸運
2006/09/18 21:02

我想我算是幸運的~

雖然我常棒打學生,但學生似乎都能欣然接受。前一節被我扁完,下一節仍找我聊天說笑~

我想,採用激進手法是可以的。重點在於賞罰分明吧~


mjpj
等級:8
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關係大破壞
2006/09/17 21:24

《而事實證明

激進手法最能收到最大效果》→  師生關係大破壞

這就是最大的傷害吧  老師並不願選用這樣的方式  但往往越有心的老師

越容易被逼的不得不如此  所以受內傷最大的  就是老師自己吧 

自古多情空餘恨  嗚呼  


慕洋人
等級:5
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誤會
2006/09/16 19:36

哈!你誤會了~

我的"循循善誘"只限於前三次

三次後,就採用激進手法

而事實證明

激進手法最能收到最大效果~

嘿~我是個沒有耐心的老師~



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如果
2006/09/16 11:14

如果台灣的老師都像妳這樣循循善誘的教導學生...那台灣的教育還真是有救ㄌ...