希望森林網站裡的生涯諮詢信箱：貓頭鷹信箱，最近真的是熱到不行；越來越多人來問問題，而我也答得不亦樂乎。

來問問題的人多半是三十歲以下的年輕人，偶爾也有一些可能少說也已四、五十歲的中年待業族。

我發現年輕人和中年人的態度，真的有些差異。

中年人提出問題之後，當我提供一些意見給他們參考之後，頂多一到兩個來回，他們就會謝謝老師，然後去追尋他們的人生。

而年輕人呢？當然也有一到兩個來回就結束的，也會有人還記得謝謝老師；但這些比例都不高，多數年輕人會問好幾個來回，然後似乎並不是很滿意的離開(所以也很少人表達謝意)。

當然，這首先該檢討的一定是我自己，因為已年過半百，很可能我的答覆越來越顯得老態龍鍾，所以年輕人不喜歡，不能符合、滿足他們的需要。

但是，若是先不管我自己的該檢討改進的這一部份，先就年輕人來提問的心態加以分析，我發現一個很值得探討的現象，那就是多數年輕人很可能是希望我直接給他們答案，但我卻通常不直接給人答案，而是給他們一些方法，要他們去試一試，然後找出屬於他們自己的答案──所以他們很不滿意。

我無意加以猜測，但我想這與我們多數年輕人都是補習班教出來的有關。補習班為求速效，通常都比較不讓年輕人思考，而是直接給他們答案，並要他們一而再、再而三的重複寫考卷，直到把答案背到滾瓜爛熟為止。

所以當他們從學校畢業面對求職與生涯發展的問題的時候，他們的習慣也是在等著人家給答案，然後照著做就好。

比如說，某一次，就有個年輕人來問說：老師，我好不容易找到個工作，但不知道這工作好不好，你可不可以告訴我這工作好不好？

這種問題我那有辦法答覆呢？一來工作好不好因人而異，有的工作甲去做很好，乙去做就不好；二來有些工作應該是不錯的工作，但是若遇到的公司或老闆不好，還是有可能是不好的工作；三來更重要的是，問題根本就不在工作好或不好，而是去上班的人的心態，如果你願意下定決心努力工作，不好的工作也可能變好，如果你不能下決心努力工作，只想找個安穩的、輕鬆的工作，再好的工作也可能變成不好的工作。

所以我通常都如此答覆年輕人說：你與其來問我說這工作好不好，不如你就報到去上班，過個幾個月就知道了阿。

可是年輕人對這樣的答覆往往不是很滿意。因為他們覺得花幾個月去發現一個工作好或不好，很浪費時間；最好現在就有人鐵口直斷告訴他這工作好或不好，以免他浪費時間。

可是，這裡就出現一個極大的盲點，生涯的路是要自己去摸索前進的，這些探索的時間是省不得的，你省小的時間，反而要浪費更多的時間；因為你一直沒去嘗試，結果還是不知道路要怎麼走，到那天你才覺悟說應該自己去嘗試，可能已時不我予。

今夜(200910190139)，我剛從台中回來，幾個小時之後又要再度前往台中講課，剛好看到新聞報導說，台灣的教育部長認為孩子不要太早上補習班比較好，這真的是好久好久以來，教育部長難得說出早就該說的話，因此我也產生了以上的共鳴。

奉勸所有的家長們，不要為求速效把孩子送補習班，因為這樣可能會誤了他們一輩子。也奉勸所有的年輕人，面對人生的挑戰，你與其一再詢問，希望找到一條比較安穩、保險的路，不如勇敢的去嘗試，自己找到自己的路──這樣這條路才真正是你的路，你的人生也才真正有路。(希望森林/www.seewant.org/20091019清晨李良達寫於台北)