前陣子跟朋友在討論日本的制服和工作服穿著的話題，我們發現每次去日本都會看到很多店家都有屬於自己的工作制服，而且日本的工作服，在設計也不會像台灣的這麼陽春、突兀，像是有些日式的旅館、插花店、商品小店，員工們都訓練有素的穿著日系和服，讓作為客人的我都覺得這間店就是高雅，待客服務也相當的周到。

又或者是我們在逛街途中，看到有一間運動用品店的工作服，店員們穿著粉紅配色的西式制服，頭上戴著但米色的裝飾帽子，感覺帶了一點活力運動的感覺，且整件制服在配色上不僅亮麗，不會顯的很普通，甚至會給人有種繽紛可愛的感覺。

跟朋友討論說到一般的工作服，款式上一定要有獨特性。既要有實用性，又要有一定的含義。不宜一味追求時尚，但也應不過於俗套，可以顯的精明幹練。這些需求體現在工作服的版型方面，即是需求它要以「雅」為本。

顏色上的搭配時，有聽說制服最好以常見的「三色準則」較好，像是一起穿着的襯衫、領帶、帽子、鞋襪，包含工作服自身在內，顏色應該要被限制在三種以內。也就是說，員工穿工作服時，全身一色未必不行，全身兩色不能算少，可是最多不要三色比較好。身上的顏色一旦太多，可能只會讓自己看起來更奇怪而已阿～