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《最低工資法》卡在行政院3年多 立委:低薪與青年就業必須解決 (111.9.4新聞報導)
2022/09/10 20:53:01瀏覽186|回應0|推薦0

陳思緯老師的提醒:
1.本篇報導係有關制定基本工資法的報導,以及延伸而來的青年就業等議題,請考生參考,並請考生就制定基本工資法的必要性、是否制定的政策意識型態加以思考。
2.相關試題演練:社會政策對於解決失業問題,向來有「左派」與「右派」之分,何謂「左派」與「右派」的失業政策主張?若針對初出大學的青少年失業人口為對象,「左派」與「右派」的失業政策,何者較適合?請加以論述。(詳細解析請見老師著《社會福利政策與法規 搶分題庫》第7章「就業安全及勞動福利政策與法規」)
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 勞動部拍板明年元旦起基本工資調漲至 2 萬 6400 元;基本時薪從 168 元調漲至 176 元。民眾黨立委邱臣遠肯定基本工資調漲,但他強調,低薪與青年就業困難才是最大問題;立委張其祿也直言,低薪問題需要透過長期規畫改革稅制才能解決。

邱臣遠表示,2016 年蔡英文總統提出制定《最低工資法》政見,2017 年她再度表示「工資 3 萬是我的夢想」。然而蔡政府任期已進入倒數階段,《最低工資法》草案卻卡在行政院 3 年多,基本工資離3 萬也還有距離。

邱臣遠強調,除了調漲基本工資,建議政府應評估明年度持續調漲軍公教薪資的帶頭效應,這樣才能鼓勵、說服企業為員工加薪,否則本次調漲基本工資也只是杯水車薪,廣大勞工仍深受物價高漲所苦。

邱臣遠說,除了《最低工資法》亟待立法,近年疫情及俄烏戰爭造成通膨與原物料價格上漲,且台灣企業有 9 成 8 都是中小企業,資本額較低,通膨、原物料價格調漲,再加上人力成本上漲,中小企業經營處境將愈來愈困難。然而有 8 成勞工都在中小企業任職,政府應進一步了解企業困境,抑制通膨惡化,減輕中小企業負擔。

張其祿則提醒,最低工資上升可能會帶動廠商成本上升,變成廠商漲價的理由,連帶影響大眾購買力降低,低薪者生活更艱難、弱勢者更弱勢。因此,政府有必要在調高基本工資後關注後續連鎖效應,優先照顧弱勢者。

張其祿表示,低薪問題其實是「分配問題」,關鍵還是在稅制必須改革,透過長期規畫才能解決低薪問題。他說,對於低薪的社會問題,蔡政府須再進行長期規畫、稅制改革,才能從根本解決問題。

報導原文網址:https://reurl.cc/XVagZ7

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