我一向對於頂大多所批評，但是台大葉教授的這段發言讓我深感敬佩，當一個既得利益者，可以跳脫自己的立場，說出更大格局的見解時，我認為他真的值得被尊稱為「學者」！我完全贊同他的這番言論，但是如果由我這個前私立大學教授說出來，難免被質疑是不是酸葡萄心理？希望好學生不要被頂大搶光光？或者我自己當不到頂大教授，希望他們的光環也變得黯淡一些？

其實我相信台大教授們心裡有此認知見解者應該不只葉教授一位，畢竟他們都是具有很高智慧的人！但是事不關己，關心則亂！要他們說出可能讓台大失去現有優勢地位的言論？揮劍自宮是很難的！即使如李家同教授這樣深受社會尊敬的人物，當年金砍到自己荷包時，也很難不自憐自艾喪失格調。

葉教授說：「一起把餅做大，而不是只想搶前面的孩子。」這原本就是教育應該達到的目標！幫助每一個從聰明到駑鈍的孩子盡量成長學習，每一個孩子經過教育加工成長的總量才是國家進步的真正整體力量！

所謂的「拔尖」，在網路時代，多元化社會中已經是個笑話！以前的年代所以能有「拔尖」效應，主要不是因為那些人特別聰明，而是資源分配真的缺乏而嚴重不均，所以用考試成績挑一些「成功學習機率較大」的孩子，去享有稀有的知識資源，其他的人根本碰不到那些知識，當然沒「機會」成長那麼快！就此下結論說這些「好學生」就是社會最需要的菁英？這是倒果為因！

時代不同了！教育資源已經不是不足，而是過剩的狀態。提升國力的重點不再是如何「排除」機會較低的學習者，讓機會高的學生能吃得飽飽去當國家隊了！誰想吃飽學好其實都有足夠的食物與知識，真正能否讓國家進步的關鍵已經是：學生想學嗎？學生知道要學甚麼嗎？

取得台大「認證」就自動一生衣食無虞的時代已經確定消失了！你以為的熱門職業，讀完四年頂尖大學想去就業時，可能已經消失了！重點已經不是你的成績、學位或證照，因為那些認證代表的東西幾年後就沒有實際價值了！真正讓你能繼續在未來存活甚至成功的，是熱情與解決問題的應變能力！

只想考到好學校找到穩定的工作，自此混吃等死，等退休的人注定要失望了！未來應該沒有這種機會與空間了！我到業界接觸很多警政單位的人，我幼年時父親也是警察(內勤為主)，後來當公務員到退休。我也發現即使大家認為的鐵飯碗，也不是以前認知的樣子了！

跟我接洽的公務員都好像業界的CEO，非常積極主動的想完成很多事，我其實從來沒去主動推銷過甚麼東西？但是他們在網路上看到我的車牌辨識作得不錯，就主動找我了！偷眼看看他們大辦公室裡面的其他人，其實也都不再有甚麼官僚怠惰的態度，他們雖然不至於像私人企業一樣容易被辭退，但合理的考績與獎勵制度已經讓他們都兢兢業業了！

很簡單的原理，因為資訊網路社會之後凡事效率都提高了！資源分配一定會更快速，更競爭，沒效率的人也無處藏身！錢多事少離家近的工作不合理，所以即使存在也會瞬間被踢爆，難以持續。所以大家應該在乎的是葉教授說的：「不要淪為無動力世代！」想做事的態度與應變能力比考到好學校重要百倍！