有些工作與理想的落差來自於薪資待遇(絕大部分也是如此)。

我想送給新鮮人一句話：人生絕對不是跑百米，人生是馬拉松!

如果把人生當百米計算，你只想著要贏過別人，在薪資、職位上。但如果把人生看作馬拉松，和自己比賽，想著：我可以跑完全程嗎？我有享受過程嗎？我學到了什麼？你會豁然開朗、看見完全不一樣的世界。

其實， 工作最重要的是「所得」，「所得」除了薪資，還包括了你在工作上得到的人脈、知識、經驗和各種成長。

工作的起點不應執著在薪資多高，而是這份工作能讓你發揮多少?

找工作要把眼光放遠，以一生的曲線來看，不論是薪資、或是付出、所得和成長，是每天都具有新的挑戰嗎?還是機械化?

工作環境與心情能讓你順利存下錢嗎?

我聽過許多中高階主管，每個月收入超過數十萬，但壓力龐大的情況下，他們不得不花錢去上些心理舒壓課程，或把健康在夜裡葬送進毒品、酒精之中，更甚者大筆揮霍反而到最後變成負債纍纍。

「全力以赴，體認平凡小事的非凡價值」

如果落差是來自於心中的願景，我認為要先思考一個問題：你是不是每天都全力以赴將這份工作做到最好？唯有全力以赴了，才能嘗盡這份工作的酸甜苦辣，也才能從中看到真正的美感。

馬拉松的人生，是用「複利」來思考。只要每天進步一點點，某天一回頭就會發現自己變得很棒，可以把平凡的小事做得不平凡，也才能體會到手中工作的精髓與價值。

現在很多人都覺得事情要做一次就成功，忘了把握每個當下，感受、學習身邊的事物，這樣很容易像滾輪上的倉鼠，一直不停跑、不停追。所以，在衝往目標的同時，最重要的還是想清楚自己真正想要的是什麼？

其實，通常要2 ～ 3年的時間才能真正了解一個產業。如果已經全力以赴，過了1年，每天醒來還是不想上班，可能自己真的不適合這份工作，就認真的跨出去勇敢地「嘗試」新工作吧!