這是一個社會問題，但是被政治化，不個政治本來就是眾人之事，但是變成政治口水就不太好了。

雖然我對執政黨沒什麼好感，但是這次倒是做了一件好事，終於把 18% 改掉了。

18% 與教師課稅，是早該檢討的議題，因為它們都是有時代的背景。雖然我不懂法律，過了那個時代，少了那個背景，多了一堆令人豔羨的福利（不要忙著撇清，否則一堆人爭破頭往公務員及老師窄門鑽，為的只是服務人群？），已經早就沒有什麼「信賴保障」的問題。可是宥於台灣的選舉，卻始終沒有解決。不過，它反而因為這次選舉而獲得一部份的解決，就算是不好的一步，極扭曲的一步，也代表巨石開始往下滾落了。

我們很多人看到台鐵經營不善，想到的第一個問題，就都是他背負了一堆退休人員。所以沒有餘錢去更新設備，也無從激勵現任人員進行改進：反正，做得好也加不了薪，我只要撐到退休就好。退休，錢還領得更多。如此的心態，那裡會進步呢？

一個成功的現代企業，應該都要照顧最現行有生產力的人。這樣說或許稱不上公義，但是這是沒辦法的事。若企業不能激勵有生產力的產生更多的獲利，何來的資源去照顧退休的人呢？這是現實問題。

呵！可不要因為這篇文章，又被噴到「操弄族群」（退休及現職人員)的口水了。