2010-10-26 旺報 【記者蒼弘慈／綜合報導】

    　大陸對富士康等代工企業以「血汗工廠」來形容，聯電榮譽董事長曹興誠覺得偏頗了點，他表示富士康給的待遇其實比其它地方都高，可能管理的太嚴格，但管理嚴格跟血汗不能夠畫上等號。

    　針對台灣企業家在大陸發展遭受血汗工廠的批評，曹興誠指出雖然有點偏頗，但不至於影響到大陸投資，畢竟如果要做勞力密集型的工廠，大陸是最好的投資的地方。當沿海的工資貴，可以往內陸去轉。以前台商有說過要將工廠轉到越南去，可是去越南才發覺那更麻煩。

    　此外也有人批評代工企業沒有核心技術，屬於應該被淘汰的產業，曹興誠回應表示，在製造方面發展，兩岸現在都面臨著困境。因為製造的毛利很低，但雇員很多，管理起來很艱難。

    　因此曹興誠建議兩岸都必須往創新的方向發展，提升更多的價值，往「真善美速樂健」六個價值發展。

    　曹興誠解釋，所謂真，就是產品的標幟跟內容相符，這需要很大的科技、決心和管理；善就是從善意、善良、善心出發去考慮服務業；美就是追求設計或美妝品等產品；速就是提供快速的服務；樂就是提供快樂、娛樂事業；健則是提供健康方面的產品、服務。曹興誠強調可用科技導入「真善美速樂健」，這樣就不會只是做廉價產品的提供者。