今天看網路新聞，內政部因為2008年出生人口首度跌破20萬以來，台灣生育率低、少子化情形愈發嚴重；所以「催生」下猛藥，鼓勵公務人員結婚、上床、做愛、生孩子，結婚生子津貼最多可以領到20幾萬。

我認為解決少子化問題，不是靠這20萬獎勵金就可解決，要鼓勵生孩子是嗎？內政部先解決一堆虐童案，社會版新聞每天發生性侵、虐兒、甚至凌遲自己親生孩子等人神共憤事件，內政部連這都無法管好，難道生一堆孩子來給大人凌虐嗎？真是豬頭政府！

第二；公務人員福利夠好了，別做錦上添花的事情。睜大眼睛，摸摸良心，看看其他弱勢族群連工作在哪裡都不知道，內政部別昧著良心幹這事情嗎？

2008年人口首度跌破20萬，做過詳盡調查沒有？這20萬公務人員比例是否占多數？就算是占多數，那為何公務人員生育率偏低？就算公務人員出生率偏低，豬頭，也沒有任何理由獨厚公務人員！因為「不患寡患不均」。

要公平、要公義，這是三歲孩子都知道的道理，不然試看看；叫兩個三歲孩子到跟前，一個給他大餅，一個給他大餅的碎屑，看看拿到碎屑的孩子會不會放聲大哭。公務人員的待遇已經算是夠好的，好到足以讓人眼紅，難道還要錦上添花，太超出常情了。

公務人員是現下各行各業中工作最有保障，福利最多，薪水較好的族群，多少在貧窮線下的嗷嗷待哺的家庭連三餐都有問題，多少原住民家庭破破碎碎生活無依無靠，多少離婚婦女苦力獨撐家庭，多少中高齡失業者找不到工作躑躅街頭，多少虐兒案日日夜夜層出不窮，這些根本問題政院都不思如何解決，卻獨厚公務人員想出如此餿主意，其他族群如何看待！

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【下文摘自網站】

催婚！公務員聯誼　生子津貼20萬

更新日期:2010/07/18 12:00 廖芳潔 

催婚解決少子化，內政部先從內部員工做起，規劃跟企業聯誼，第一步已經跟鴻海集團接洽，預計8月間在成功嶺舉辦2天1夜的未婚聯誼，而行政院人事行政局也針對公務員推出結婚生子津貼，未來最高可能領20幾萬，只是看在一般民眾眼裡不以為然，覺得公務員的福利本來就已經很多了。

硬梆梆的成功嶺，今年8月，將要成為內政部跟鴻海員工愛之旅的聖地。

為了解決少子化問題，內政部不斷出招，除了百萬獎金催生口號，目前更已經跟鴻海集團接洽，這個破天荒第一次部會跟企業的聯誼，將規劃為2天1夜的行程，希望提高未婚男女擦出愛的火花的機率，行政院人事行政局也跟著加碼公務員的結婚生子津貼，以高考三級及格者來計算，可以領到本薪3萬7千元的兩倍，也就是7萬4千元，未來可能再加碼成4個月，結婚、生子各可以領到十幾萬元。

民眾：「補助生一胎2萬什麼的，我覺得根本就不夠好嗎，而且怎麼可以針對只有，就是有一些政策只針對公務員，公務員的福利已經還不錯啦。」

民眾：「要平等啊，對不對，公務員，只有公務員，那其他的一些，比較清苦的百姓怎麼辦。」

從2008年出生人口首度跌破20萬以來，台灣生育率低、少子化情形愈發嚴重，政府努力催婚，但看在民眾眼裡，除了為公務員著想，恐怕更需要全面規劃。