社會的新鮮人,意見特別多,建議特別多,抱怨也特別多
他們總認為,公司的制度不公平,老鳥的工作態度不積極
他們總認為,跟上司反應了意見,總是得不到善意的回應
他們總認為,他們看到了公司的敗類,在破壞公司的體制
這些社會新鮮人,如果遇到那種,愛解釋說明狀況的主管
他們就覺得自己的看法和意見,對公司來說,是非常重要
可是,他們遇到我這樣的主管,他們的挫折感就應運而生
他們臉上呈現不滿的疲憊,他們的眼神一副懷才不遇的憤怒
他們若是跟誰不合,就跟主管反應,他不要跟誰在一起工作
嘿嘿嘿 ... 親愛的工讀生們,我很想告訴你們
不管你跟誰不合,不關我的事情,我只負責分配給你們工作
如果你連公司的另一個工讀生,你心態上,都沒有辦法克服
你將來,如何去應付更多,更多跟你不同意見的人呢?
你將來,又要如何在這個競爭的社會上生存呢?
在我眼裡,你們這些工讀生,從來都不是我工作上的問題
我的問題只有老闆和客戶,你們若是不想做,自己離開吧
不要把你們的垃圾,倒在我的管轄範圍,好嗎?