社會的新鮮人，意見特別多，建議特別多，抱怨也特別多





他們總認為，公司的制度不公平，老鳥的工作態度不積極





他們總認為，跟上司反應了意見，總是得不到善意的回應





他們總認為，他們看到了公司的敗類，在破壞公司的體制





這些社會新鮮人，如果遇到那種，愛解釋說明狀況的主管





他們就覺得自己的看法和意見，對公司來說，是非常重要





可是，他們遇到我這樣的主管，他們的挫折感就應運而生





他們臉上呈現不滿的疲憊，他們的眼神一副懷才不遇的憤怒





他們若是跟誰不合，就跟主管反應，他不要跟誰在一起工作





嘿嘿嘿  ...  親愛的工讀生們，我很想告訴你們





不管你跟誰不合，不關我的事情，我只負責分配給你們工作





如果你連公司的另一個工讀生，你心態上，都沒有辦法克服





你將來，如何去應付更多，更多跟你不同意見的人呢？





你將來，又要如何在這個競爭的社會上生存呢？





在我眼裡，你們這些工讀生，從來都不是我工作上的問題





我的問題只有老闆和客戶，你們若是不想做，自己離開吧





不要把你們的垃圾，倒在我的管轄範圍，好嗎？