漢生病院之未來

       幾千年來人類面對漢生疾病的侵襲, 由最初之無助、恐慌, 產生畏懼與排斥和隔離, 甚而歧視與暴力, 帶來不公不義. 而今終獲平反, 主要還是由於醫學之進步, 這樣的疾病已經可以治癒和控制, 再加上教育與宣導, 有以致之.

       隨著漢生新病例之日漸減少, 現有漢生病人之逐漸衰老減少, 政府也老實不客氣地大刪預算, 造成醫院營運艱困, 引發漢生病人出面抗爭, 而思另謀發展之對策, 也是今日我們的重要課題.

       根據漢生病例補償與保障條例第三條, 政府必須盡到以下責任:

一、  回復名譽：包括公開道歉、追悼亡者、積極宣導正確漢生病知識及推動有助回復漢生病病患名譽之社會教育政策等措施。 

二、  給予補償金。 

三、  醫療權益：包括設置符合漢生病病患特殊身心狀況需求之醫療設施、設備，並配置充足之醫事與行政人力，及從事漢生病防治研究等措施。

四、安養權益：包括生活津貼、回歸社區與家庭之協助、終身治療與照護、復健及養護等措施；本條例施行前，為照顧漢生病病患而入住於院內之照護人，於該漢生病病患安養期間，得伴同居住。

      然而, 衛生署擅自剋扣漢生療養院之補助經費, 致使醫院營運困難, 人少事繁, 進而引發離職潮, 違背初衷. 應變之道, 與其讓漢生病人走上街頭以悲情抗爭, 不如對政府提出行政訴訟, 追究其背信罪行, 徹底要求其履行條例之責任.

       此外, 應該重整醫療團隊, 招募更多有能力有愛心的醫護人員加入, 給予訓練教育, 提升其臨床能力, 提振士氣號召團結, 共同打拼, 先安定內部, 再往外發展, 向上提升.

n        發展社區醫療, 走入鄰里, 敦親睦鄰, 提供社區居民親切而優質, 而且是二十四小時從不間斷的醫療, 大大改善了過去遠赴亞東和長庚就醫之不便性.

n        擴大健康檢查規模, 除了農、漁民健檢外, 可以擴大宣傳, 爭取高階健檢, 特別是針對中產階級之公務人員、教師與工程師, 本院擁有專業的人力、嶄新的設備和寬敞的空間, 可以媲美坊間那些五星級之健檢診所, 有過之而無不及.

n        提升慢性病照護品質, 開創安寧照護, 邀請安寧照護專家來院指導和演講, 開創漢生病患專有的安寧醫療照護, 再擴而大之, 延伸到其他癌末、漸凍人等等領域.

n        老人照護, 日間托老, 針對迴龍地區之老人, 以過去對漢生病患照護之經驗, 提供完善的照護和復健, 還大有可為

本院醫師都來自於醫學中心, 學養兼備, 閒置可惜, 應該給予獎勵, 提升研究風氣, 創設教研部, 以本院後山廣大幅員, 建立漢生文化園區, 開始進行PGY1之社區人文教育課程, 引導醫學生進入本院, 學習特有的漢生疾病照護、醫病關係和社區醫療, 乃至於老人安養和安寧照護課程.

如今醫業蕭條, 醫學中心人滿為患, 卻也虧損連連, 迫於預算和給付限制, 視病人如人球, 而有逆向轉院之舉, 本院近來也開始要面臨接收來自於醫學中心之逆向轉院病人, 尤其是癌症末期和急診待床者.

健保財政搖搖欲墜, 其給付刻薄寒酸, 不可過度期待, 如今醫療業應視健保為功德, 盡其力不求回報, 另外開發自費項目, 增加醫院營收, 才能維持醫院運作, 安定人心, 以達永續經營之道.