〔記者施曉光、楊久瑩、林曉雲／台北報導〕

對於行政院提出「繳多、領少」修法方向的勞保年金改革案，多位勞團代表昨怒轟，勞工絕對不會接受給付年金比台北市低收入戶標準還低的行政院方案。勞團及工會也回嗆，政院版全部無法接受，「立法院過了才算數！」

五一勞動節將動員抗爭

依政院的勞保年金改革案，受衝擊最大的，恐怕是平均月投保薪資三萬元以上的勞工，繳得多、領得卻較現在少。立法院衛環委員會昨召開「勞保年金改革對勞工老年經濟生活之影響」公聽會。

桃園縣產業總工會榮譽理事長毛振飛指出，過去勞保年金改革三十四場座談會，勞委會主委潘世偉根本沒聽進勞工一句話，勞委會副主委郭芳煜沒有參與，潘世偉卻推郭芳煜來「擋子彈」。

主張提高投保薪資上限

他強調，目前在領勞保年金的勞工平均每月只有一萬三千多元，有八十五％的金額是在二萬元以下，勞工事實上領得不多，馬政府卻還要再調降年金，到時候就只剩下一萬二千多元，比台北市低收入戶標準（一萬四七九四元）還低，勞工不會接受，勞工只要求一個樓地板的基本保障，五月一日勞動節會向不負責任的政府表達強烈抗議。

毛振飛表示，照行政院方案，退休勞工年金所得比內政部公布的老年每月起碼生活需求一萬四千零一元還低，況且勞工平均薪資四萬多元，實際平均投保薪資卻只有二萬八千多元，勞工團體主張至少投保薪資上限必須提高為六萬多元，並做所得差別替代率。

郭芳煜則回應，勞委會精算報告可受公評，財務預測合理，並與長期趨勢一致。公民稅改聯盟召集人王榮璋批說，保險存在的精神是讓大家可以吃飽，但行政院方案只是保障每個人可以吃到幾口，卻無法吃飽。

全教總批政院階級鬥爭

此外，對於行政院通過的教育人員退休年金改革方案，全國教總工會則發聲明痛批行政院版是「不公不義的年金修法」，絕非改革，而是階級鬥爭。聲明指出，軍官、教授和法官優遇都被保護得好好的，卻專門鬥勞工、中小學教育人員及公務員，且對新進人員嚴重不公平，新進公教人員實施三層年金制，未來新進人員所繳的錢將被前輩領走，殘害年輕世代，全教總並宣告「對政府的抗爭沒有上限」。