上班族辛苦工作整年，最期待的莫過於年末的尾牙活動與年終獎金，是公司體恤員工辛勞，更是老闆犒賞員工好時機。中國近日有篇貼文在網路上流傳，提到「老闆說取消年終獎員工都陸續離職」，然而事情並非這麼簡單。

網易新聞報導，原PO說公司老闆日前突然宣布今年公司不發年終獎金，員工聽到消息，不少人感到十分錯愕失望，甚至在兩周內已經有些員工陸續離職。

然而事情卻發生180度反轉，原PO提到「明明上周說取消年終，我離職申請也剛交上去，現在取消不知道來不來得及」，原來老闆是為了試探員工的「忠誠度」，根本沒有要取消年終，老闆在宣布後的兩周，就「扛著一大袋錢」來公司，發給剩下的員工。

據報導，大家根本沒有料到老闆居然會這樣考驗員工，原PO詢問網友這樣的事合理的嗎？

網友紛紛回應，有人表示「這個老闆套路不是一般的深」、「老闆手段真高明，不花錢裁了一批人，留下忠心的，簡直一舉兩得」，也有人認為「人性是禁不起考驗的，下次說不定真的發不出來，走了就走了」。（中國新聞組╱聯合新聞網）

MD 短評：員工上班不就是來賺錢養家糊口，做老板的不需用手段來證明員工的忠誠度，留下的員工未必是忠心，可能是無處可去，老板提供良好的職場環境及遠景，才是留住人才之道！我若是那些受騙離去員工之一，我不後悔！