人養豬還是豬養人？

----員工供養企業還是企業圈養員工

　近來歹玩陷入外二代「洪珠」罵街事件（詳：6.10聯合「這款公民記者洪素珠 這樣羞辱老榮民！」），當事人儼然成為對岸網民口吻中另類網紅，由於當事人本來對眷村有不少情誼（註一），卻因為加入在台皇民組織而觀念丕變，頓時成為人人喊打標的人物！在宮崎駿動畫電影中有位因為信念問題而化身成為豬主角：「紅豬」波魯克（註二），但不同的是「紅豬」長相是豬卻有討人喜愛「人心」，「洪」女人模人樣，卻像世俗話語中「豬一般隊友」胡鬧傻事！

　多數人把焦點擺在省籍歧視與言語羞辱（網路上仗著匿名保護口水刀客們屢見不鮮惡行，洪女將之具象化），卻忽略了洪女言談中最嚴重偏差：為什麼台灣人要「養你們」？...（註三）

　這與2012財訊刊載「驚！你的綜所稅六成付軍公教退休金」、仇視或眼紅軍公教者認定「納稅人」出錢養「軍公教」、許多媒體人腦袋裡「年輕人養退休老人 」或某些人提到不婚不生少子化現象會導致未來「一個年輕人要養兩三個老人」一樣（註四），都是活在古代嚴重偏見。邏輯思維混淆不清，被吃飯打混媒體口水評論者與政客輕率講法長期洗腦，根本把職業年金保險當成老鼠會看待，才會出現這類不淪不類「世代正義」可笑說詞【目前退休世代繳交職業保險年金時，有一大段處於經濟高成長期，職業保險收益較高年份較多，因此領得比較多是理所當然（註五，可參考：6.7聯合「現在退休 退休金比2000年少一半」）】！

　自從退休金制度成為勞工（含軍公教）法制一部份，每個人都是靠自己辛勞付出，才能取得在職薪資與未來法定退休金。只要是受薪階級，人人都是自食其力，不存在誰養誰的愚蠢問題！筆者早在「世代問題別搞成世代鬥爭」文中已經明指：『自從勞保財務危機被揭發以後，人們...在「先領先贏」錯誤認知下，引發世代矛盾，不少年輕人被諸如林萬億不負責任《台灣退休金制度是「慷年輕人之慨」》說詞誤導，而有所謂「世代切割」意見出現，卻忘了：自從公保、勞保等社會保險制度問世以來，每個世代都是透過自己數十年來繳交社會保險金換取未來退休生活基本保障，保險制度不是老鼠會，只有保險費率是否合理問題，根本不存在誰養誰或上一代壓垮下一代問題』

　類似偏見屢屢出現在媒體假先知與偽專家不負責任言談中，比如去年『5.2年代「年代向錢看」散播錯誤數據：勞工繳的稅八成都用在養退休軍公教人員...沈富雄還暗示學運領袖應該以此為訴求再次走上街頭（簡直面目可憎...）。5.3劉寶傑「關鍵時刻」也抨擊郭冠英、謝啟大任職事件，聲稱納稅人供養軍公教退休人員錯誤概念。』，『這些信口開河媒體貧嘴不負責任創造一種幼稚園等級可笑階級鬥爭用語：「世代不公」、「行業不公」（當紅電子、電機、機械、塑化、建築、金融、醫師、律師...等高階勞工收入就是各憑本領，弱勢公門勞工所得都是不公不義？）...前中時體系風傳媒 2014.10.6周休7日、月領7萬》世代不正義！、2014.11.3呂紹煒眼中的世代不正義：台灣「閒人」破百萬，兩者毫不避諱直吞關中口水幾乎照抄2013.9.3關大嘴說法，1.9李德威夫妻申退，徐嶔煌跟進也瞎扯：領18萬退休金是世代不正義...詳：筆者「墨綠絲的詭計」』

　號稱財經專家謝金河，日前在肥死不可批評新政府對股利所得看法，涉及自己這種股票多多企業界董事長級利益，就要別人別「挑撥階級對立」，卻忘了自己早已經是前科累累，筆者因此不客氣直接回批（註六）；媒體人與財經界，別一再瞎扯所謂週休七日（所有退休者共同待遇，也是所有人未來必經之路），月領七萬這種挑撥離間紅眼族仇恨言詞；前些時候醫界對麥當勞廣告中言語羞辱後再「形式化」道歉不表認同，這是軍公教人員多年承受整個歹玩社會（包括各大媒體）不公平言語暴力心情寫照，不少綠色支持者與網路口水刀客輕率用上「米蟲」等粗暴用語（可參見：被批「米蟲」 退役中將嘆：人權被踐踏！）！歹玩子民們有沒有仔細思考反省過？到底是員工養老闆，還是老闆養員工？或許用上更震撼「人養豬還是豬養人？」標題，大家才會認真想一想，多數人們到底有什麼本事，可以誇口「自己」「出錢供養」公門勞工，就像不少靠員工辛勤付出大賺錢財傻金主，如果洋洋得意說出：自己養了一群「無腦廢物」，受雇者聽到會有什麼感受？！

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　註一：『2010年間，尚未因言語霸淩老榮民而成為全民公敵的洪素珠，曾花2個月時間獨自掌鏡完成《走入1975記憶裡的眷村紀錄片》，片中和榮眷有說有笑，還坦言自己小時候住眷村；時隔不到6年，洪卻極度反差，用偏激言語辱罵榮民；何以轉變如此之大？

...

洪素珠掌鏡的影片中，不但能見到她在眷村巷弄內找尋其小時回憶，還不時和當地榮眷話家常，甚至在自拍影片上標註「1975年我曾在這裡」。洪自述指出，她是台灣外省人，她都稱自己是中國人在台第一代，但去戶政事務所調出她在日本時代的謄本，她的父親是在中國廣東出生，隨著阿公回到祖居地台灣。洪說，當時是日本時代，她的父親一直很想回去中國看親戚，後來中國開放探親，父親回去後很失望，就不再回去，且不准她們回去中國找親戚，讓她覺得很奇怪，但又不懂發生了什麼事。...詳：6.13中時「昔感念眷村今霸凌榮民 洪素珠愛恨丕變」 』

　註二：《紅豬》（日語：紅の豚）是吉卜力工作室推出的動畫電影 ，主角本是空戰英雄，因為反對法西斯而被指責為「怠惰的豬」，於是在人們的眼中，他就真的變成一頭豬...宮崎駿本人是社會主義者，紅豬的「紅」為共產主義的隱喻。詳：維基資料 。

　註三：6.11水果報「洪素珠激怒全民 」有節錄部份對話：

...洪素珠與老榮民對話節錄

洪：你為什麼會來台灣？

榮：我爸爸媽媽帶我來的。

洪：幾年？

榮：民國39年

洪：可是台灣沒辦法再養你們了啊……台灣人沒辦法再養你們這些中國難民了欸，要回去了欸。

榮：回哪去啊？

洪：回你們祖國啊！為什麼台灣人要養你們？

榮：我……替台灣貢獻了5、60年。

...

洪：不要臉、不要臉的中國難民，中國難民在台灣70年還不夠嗎？太丟臉了吧！在台灣還罵我，你養我們嗎？你們照顧我們嗎？有嗎？

...

　註四：『財訊雙週刊第411期11月8日刊登了一篇「驚！你的綜所稅六成付軍公教退休金！」，讓部份人士拿來歡喜散播，但這只是一種沒常識謬論！這種不倫不類比喻，...換言之是勞工本身生產力或創造力市場價值供養了自己！集合企業全體員工生產力與創造力，共同創造出企業整體價值，也就是企業全體員工用自身生產力與創造力供養了整個企業，所以才會有企業老闆願意付出每月薪資、年終獎金、勞保、健保、退休金等企業法定負擔以及種種企業福利，來換取勞工們的相對付出（可參考：員工產出高 60k都願給）！無知到以為付出薪水、退休金就是在養誰，好像還活在市場經濟學尚未萌芽年代裡，不入流識見連古代人都跟不上（靠自己勞力付出討生活，即使古人也會同意是自食其力，哪來誰養誰啊）！活在過去又愛廢話，當然會經常讓人笑話（包括關大嘴說出國家養了公務員多少年...）！

如果上班族假日十點半在超商買了份報紙，附近連鎖速食店買了早餐，吃完早點隨意逛逛，終於決定在鼎泰豐吃今年第一次小籠包解解饞...，之後卻逢人就大放厥詞，說他養了○○超商、◎◎報、※※連鎖速食，連鼎泰豐員工也得靠他「供養」，顧客「養了」所有企業員工，這種論調像樣嗎？這就是財訊雙週刊上述文章的荒謬觀點！你那億萬分之一不到的微小付出，值得人們投注任何關注嗎！井蛙之見卻有人四處散播，真是夠了！你頂多只養得了自己與家人，別再多說其他廢話！！

...單身薪水階級且無扶養親屬，全年收入在262000元以下者免納綜合所得稅（平均每月薪資約22Ｋ）...一般受薪階級雖然繳稅單位多達236萬9千單位，但也有211萬7千單位免納綜合所得稅，數量龐大卻不是稅收主要來源，而且別忘了：綜合所得稅只是國家稅收來源之一，約佔國家總稅收22％左右...還有營業稅、證交稅、房屋稅....更有無數小商家小攤小販市場週邊商場附近自己當老闆的個體經濟者（包括六合夜市、士林夜市等全台熱門商區），這些人根本連稅都沒報過（可參考：不到10％攤販繳稅），都會區更是滿坑滿谷包租公、包租婆，滿手房租可收不愁吃穿，同樣不繳一毛錢稅金，卻一天到晚罵這罵那，沒納過稅又想養誰呢！...：詳筆者：「養活自己！別養肥腦袋」』

　註五：『年金問題各國皆有，筆者在秋遊日本時，導遊也提到日本老年年金領得比低階青年還多（所謂老人領太多問題），筆者當場嚴正表示：要看年金費率是否合理，日本老年投保時身處高成長年代【高成長年代投保世代，投資高收益率年份較多，因此擁有較高投資回報率是理所當然】，怎麼能跟經濟低靡時期不同問題混為一談（青年薪資高低只與自己能力有關）！...筆者前文直說：『明明是費率不合理問題...，在退休金大騙局文中作者引用林萬億說法，指台灣退休金制度是「慷年輕人之慨」，根本是嚴重認知錯誤...詳：不做功課也能大談年金？』，該文副標題「你繳勞保讓別人領退休金 自己卻領不到」本就是挑釁式用語，因為所有能領取勞保老年退休給付者，都是從年青時就一路繳費到法定年齡（內含老闆七成與政府一成奉獻），他只是領回政府當初對勞保基金運作的支付保證（就如定期定額儲蓄定存保戶領回存款與利息一樣）！跟你目前在繳的勞保費用根本是兩碼子事，你正在累積自己未來領取勞保老年退休給付資本，未來領的也是自己過去投資所得，只與保險單位營運績效與財務操作相連結，跟別人一點關係都沒有！

　情形就如投資人向保險公司買養老保單，每張保單都是投資人與保險公司保單承諾問題，沒有誰供養誰的問題存在！保險公司匯集所有投資人保費進行投資操作，經過一段時間運作後發覺：某些保單不符合成本效益（保費收入加上營運績效仍不敷開銷成本所需），就必需採取停賣保單作業，但原保單承諾仍然依約履行，這種情形幾乎每隔幾年就會發生...包括勞保舊制與新制年金保險都是相同概念下團體保單裡個別保險人，團體保險能否有效存活，在於費率是否合理與投資營運績效是否夠水準，這些都是保險經營者責任，何來「上一代投資人錢領光光，下一代投資人承擔」如此可笑又荒誕不經說詞【有如林萬億一般「慷年輕人之慨」嚴重認知錯誤（諸如：年金先領先贏 老人搶領、青年心慌，別讓上一代的年金壓垮下一代的未來）】！...詳:筆者「自私心態挑動世代差異！」』

　註六：肥死不可貼文被謝方人員「遮蔽」（附圖），因此在水果報導中再貼：『前財長張盛和信口開河踐踏老妻尊嚴，胡扯退休後領得比在職還多！

謝某人也跟進貼文「這是個錯亂的國家」瞎扯一堆：「不上班領68K、努力上班從22K起跳，這一代的年輕人背後還背負軍公教退休金8.66兆、勞工退休金8.77兆。退休人員拿優渥退休金玩遍全世界，年輕人卻努力為三餐奔波、辛苦終日卻賺不到錢。」

這些不都是謝某人文中『純粹看表面數字，這是最容易挑撥階級對立的訴求，就像馬克思挑動無產階級革命一般。』

只會檢討別人，卻不懂裝懂，真是可笑至極！

號稱財經「專家」，卻連基本市場經濟原理都不懂：

所有受薪階級（包括軍公教）都是憑藉自己市場經濟中市場價值，取得理想職位，憑著多年辛勞付出，才能從企業主手中獲得每月薪資、年終獎金、勞保、健保、退休金等企業法定負擔以及種種企業福利！

退休金是多年心血付出換來的，別以為是不勞而獲老農津貼或天上掉下來老人年金：

...詳：水果報「【稅制問題】謝金河：財部打階級鬥爭牌　對產業無益」）！』