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讀行政學有感
2013/03/15 23:50:10瀏覽252|回應0|推薦20
很多時候,不是體制的問題,而是是執行的人有問題;在某些時間點上,出現執行上的問題,卻又是因為制度上的不健全所導致,其原因又可歸究於制定制度的人思慮不周,綜合的來說,主要還是「人」的問題。


因為每個人的個性不同,所生的問題即採取的措置也就不同,自律或他律之爭也就尚失意義,端視其實際狀況而定的權變。然而,「人心隔肚皮」,對於鑽研漏洞的人要如何視情況通權達變ー簡直是無解,除非真的有可以透視人心的法術。


但人類自發展以來,卻一直妄想用完整的的理論制度規整範所有的情境,並為此一直努力著,似乎有點「自尋煩惱」。而此刻我的煩惱就是將那些片斷而零碎的理論拚湊起來,讓它更靠近理想中的那個真理。


是的,真理只有一個,且真理越辯越明的情況下,雜七雜八的辯論大會就在歷史的長河中展開,各大門派各持己見,相互角力,形成典範並存的局面。苦了,準備考試的人。
( 心情隨筆雜記 )
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