這一周算是我的自我反省周吧!

還記得剛入職場的時候，菜鳥一隻，不要說甚麼生涯規劃，連個工作計畫目標都沒有，上司說甚麼就做甚麼就好。

小女生好不如容易脫離學校生活，沒了課業壓力，又比一般人幸運有了一份工作，嚮往戀愛的生活可能遠比工作計畫的多。

我想大部分的女生對於工作的企圖心，也許該說職場的壓力沒有男生來的大。

當年你若問我有沒有工作野心，答案一定是沒有。

可是小女生會漸漸長大，職場的歷練，思想的成長，發現愛情不是惟一，又可能不可信賴的時候，工作可能就了生活的依賴。

人的一生中有70%以上是在工作吧! 我能可能就更多了，我的宅女生活可不是因為把自己掛在電腦前上網是工作來的。

在職場一段時間之後，心境也不同，不是說想在職場上與人一較長短，但是總希望自己在工作上的表現和用心至少可以被肯定。

總有這兩種心態在內心裡不斷地互相矛盾。

性別歧視，對於傳統文化及產業，尤其是保守的南部來說，好像真的是比較嚴重的狀況。

以前大多數的女人很認份，有一份穩定的工作做就好，所以女人間相互爭權鬥力的情形很少聽聞!頂多只有前後輩的問題。

也或許是........

我的工作環境一向很單存純，所以以前從來沒遇過..........。

可是不知道從甚麼時候起，我開始面臨同事間心機算盡以求生存的職場環境。

不論是男人或女人，有意還是無意..........。

我還明白一件事。

不要以為兇巴巴跟你爭吵的人，才是壞同事。有些只是口壞，或者是個性使然，其實，他們的心不一定壞。

最壞的事，看起來平靜，EQ超高，一出口卻叫你啞口，百口莫辯或是背地裡捅你一刀的那種人。

雖然，我已經經歷過，還好有存活了下來。

因為我選擇" 越挫越勇" 來當我的座右銘。

很辛苦，可是我覺得讓壞人不得逞的最好辦法，是自己不被打敗。

可是為什麼失敗呢?

因為覺得心死了...............。

重回這家公司的短短 3年間，可說是看盡了人生百態。

最令我難過的大概是這種重男輕女的企業文化，我外派越南時在越南時聽說某大知名公司也是這樣，外派海外的團隊裡是絕對不可能有女性的。

這樣說來，我家公司可以將我外派，性別的歧視也沒嚴重到這種程度是嗎?

答案是錯!

因為採納意見，跟做海外的先鋒部隊不同。

也不要以為越年輕的老闆就越能排除這種重男輕女的觀念。我遇到的是越年輕的，這種心態越嚴重。

我目前遇到就是年輕的主管這種文化的呈現越嚴重，他們一邊覺得你做得不錯，卻還是認為女性就是做做財務這個區塊就可以，還是是將重責大任交給一位尚須磨練的男性。

我還發現，我和另一位男性主管講的內容一樣，可是我卻被打壓和否決得很厲害，這是不小心從對話中得到的資訊。

我常覺得沖擊很大，一方面又覺得不用表現太多，把工作做好就好。

只是..........

有些事，我常常看不下去。

互動的機會越多，我就越能看穿這位待培訓主管的能力有多少。

我這熱愛工作的一把熱火，正因為這樣的企業文化，火力越來越少，能量越來越少.......。

還有不是 3 人以上工作的場所就不能吸菸嗎?

可是我直到現在還在辦公室裡吸這些二手菸，吸到頭痛，卻無法申訴。

我家還不是一樣，重男輕女的厲害。

我媽只會關心我弟吃飯沒，回家就幫他洗衣，打電話給我是叫我收衣服，掃地拖地........衣服自己洗，帳單我要拿錢出來付。

我說" 媽"，' 你怎麼都只叫我收衣拖地"?

她說: " 不叫你做，要叫做誰做?"

想愈多心情越 down.........。

男的和女的就差這麼多嗎?

我小弟自己都說: "生女兒比兒子好"。

我看今天就開始好好研究六合彩，大樂透，威力彩好了，

重個大彩............

就可以不用受這種重男輕女的氣了吧!