字體：小 中 大 |
|
|
|
| 2012/02/21 00:59:02瀏覽3076｜回應0｜推薦1 | |
| 國防部招生簡章規定「色盲」不得報考，引發民間團體質疑違反就業服務法，今天上午民進黨籍立委吳宜臻與民團舉行記者會，要求國防部重新檢討招募標準。
國防部醫療保健處代處長楊榮木則回應，相關條件限制是考量到任務需求，希望外界能體諒相關報考限制。 吳宜臻表示，今年軍校、志願役招生簡章中刪除「以貌取人」的不合理規定，但因陰莖截除或重建、兩側睪丸留於腹腔等體格限制的人，卻依舊被拒絕報考軍校、志願役。 軍方直接否定其應試、就學以及工作的權益，相當不合理。 殘障聯盟理事長馬海霞也針對色盲、色弱不得報考軍校提出抗議，她表示，並非所有的科系都要仰賴辨色能力，國防部應該針對不同的職務提出不同的體格限制。 並不能因為少數工作需求，便宜行事，排除色盲、色弱的民眾就學及工作權益。「色盲者可以當兵，為什麼就不能報考軍校、擔任軍官？」 勞委會職業訓練局就業服務組副組長沈文麗說，就業服務法有禁止就業歧視項目，但如果有其他法律規定可以進行限制。 國防部就應說明其授權範圍、招募項目限制，是否屬執行公務應有的限制，否則就不能以此為由拒絕加入。 對於色盲問題，楊榮木表示，領導幹部必須可以識別燈號與地圖，下達精準命令，士兵僅服從命令，士兵一人錯誤不會影響部隊運作，仍須維持幹部的色盲限制。 至於體位區分標準，楊榮木則指出，未來在訂定標準時，除了邀集邀集內政部、各軍司令部、專科醫學會共同研擬，也會邀請勞委會加入團隊研議。 他強調，只要不會影響部隊活動，都可以加入國軍的行列。 台灣醒報2012.2.20 |
|
| ( 時事評論｜教育文化 ) |
