曾經有好長一段日子大家相處的很[和諧],
隨著新文化的殖入,顯然的產生了變化,
有些人因此生涯另有規劃而離去,

物競天擇是不變的生存法則,
儘管個人不是很喜歡不很願意,為了生存,
也只能選擇接受,

漸漸的大家都習慣了接受成長的考驗,
原來每個人都有很高的可塑性,
在績效的壓力中,除了自我成長外,
更重要的是人與人的競爭,
這是新舊文化最明顯的差異,

通常在業務單位比較會有這種感覺,
往往為了生存人與人不是那麼真心相待,
多少會有心機產生,
這也是很多人不太喜歡業務工作的因素,
搞久了沒半個是朋友!

如今行政工作執行上與業務工作近似了,
表面上看起來整體效率是提升了,
只是人與人之間也產生了輕微變化,
這是很無奈的事,

生存的現實的確滿無情甚至殘酷的!
但這也是進步的動力。
相信大家永遠都會是好朋友!