讓錢自己流進來
※ 對富人來說 , 金錢是拿來投資並創造財富的「資產」；對貧窮人而言 , 金錢的功能只是取得生存的工具。對待金錢的方式不同 , 決定你與金錢有沒有緣分。
※ 致富的關鍵在創造持續性收入 , 要點就是建立一個有持續性收入的系統。這一個世紀 , 誰擁有持續性的通路 , 誰就是財富上的贏家。
※ 合作 , 團隊合作 , 是致富關鍵。
※ 朋友稀 , 貴人少 , 怎能成就大事？窮人的想法卻往往是 : 「我沒有什麼人脈 , 我又不認識什麼達官顯要！」事實上 , 朋友與貴人每天不斷出現在你我的身邊 , 只在於是否用心發覺與經營。記住 : 這一世紀成功的人士 , 幾乎都是人脈資源整合者。
※ 貧富 , 不是口袋金錢的多寡 , 它是一種觀念 , 我們證明取得財富 , 有它一定的公式與步驟。
※ 一瓶礦泉水在大賣場賣25元 , 擺在五星級飯店賣100元 , 而在杜拜帆船飯店就要300元 , 但如果是在沙裡 , 對一位即將渴死的旅人來說卻是無價的。一個人的價值不在於他本身 是怎樣的人 , 而是在於他所處的位置。
※ 安東尼羅賓說 : 「這輩子你見過的人 , 及你看過的書 , 將決定你的一生。」
※ 致富關鍵一 : 選擇比努力更重要。
致富關鍵二 : 掌握未來趨勢。
致富關鍵三 : 增建系統。
致富關鍵四 : 倍增。
致富關鍵五 : 聚眾。
致富關鍵六 : 人脈 , 是翻身的機會。
※ 億萬富翁的心理層面 ;
有能力才能賺到錢
學習力
影響力
溝通力
目標管理的能力
借力
執行力
※ 我們是窮人還是富人 , 仔細思考一下`這個問題 : 當全家人都不工作時 , 維持家庭現有的生活品質 , 全家人還可以活多少呢？如果答案是一年 , 甚至幾個月 , 就該好好思考我們的收入結構了。
※ 收入分兩種 :
- 1. 暫時收入: 95%以上的人賺的是暫時收入。﹝思考 : 目前的工作裡 , 當工作的行為一旦終止 , 收入是不是會歸零？如果「是」的話 , 那就是在賺暫時性收入。﹞
2.持續收入 : 持續收入是一種每個月會讓錢自己流來的收入 , 它不會隨著我們是否工作而停止進帳。
※ 富人專注於創造自己的身價 , 窮人卻專注於自己的工作收入 ; 思維不同 , 結果就不同。
※ 首先可以問問自己這三個問題 :
1. 是老闆決定自己的命運 , 還是你決定自己的命運？
記得以前在某公司上班時 , 在打卡鐘的牆上就寫著「今天不努力工作 , 明天就要努力找工作。」這句話真是充分發揮嚇阻的作用。
但事實就是如此 , 老闆決定我們的收入、工作時數、業績額……等 , 甚至決定要不要繼續雇用我們 ; 掌握自己命運的人 , 永遠不是自己。難怪有人說上班族就像100年前的奴隸 , 50年前的佃農 , 現在像奴蟻 , 當老闆在工作職場否定了我們 , 就誤認自己一點價值都沒有了。
這就是主雇之間的關係。想靠一家公司養老 , 在現今的社會是幾乎不可能的事。企業主有企業主的壓力 , 財務問題必須靠自己解決 , 老闆的工作是發薪資給我們 , 不是讓我們致富。
2. 你是單打獨鬥 僅靠自己的生命賺錢 , 或是擁有一個系統幫你賺錢？
全世畀的巨富都在做二件事：(1)建立系統 ; (2)尋找頂尖的人才。
3. 你已經決定活到老、做到老了, 還是有累積下來持續收入的計畫？
長壽對貧窮人而言 , 是很尷尬的禮物 , 因為人生有二個遺憾 , 小遺憾是人死的時候 , 一堆錢還沒有用完 ; 大遺憾是當錢用完時 , 人還沒死。
※ 窮人看口袋 , 富人看腦袋。
有錢人永遠知道如何隨季節播種 , 如何抓住趨勢。比爾蓋茲說 :「 拿走我所有的財富 ,把我丟在沙漠 , 哪怕只要一個商隊經過 , 我都會再次成為世界首富。」
財富的穩定 , 存在於不斷學習中。因此 , 想要永遠成功 , 只有永遠學習。 , 未來四年內 , 至少有四分之一的知識會過期。
很難想像 , 許多大學生畢業之後就很少看書 , 不知大腦所學的知識已經過期。大腦的知識過期 , 無疑自己在知識經濟時代裡 , 失去自己最重要的的競爭力。沒
什麼教育環境下 , 使人們不愛學習、忘記學習。
※ 洛克蜚勒說 : 「整天工作的人 , 沒有時間賺錢。」
※ 老闆的任務是提供我們薪資 , 讓我們在公司學習、實現人生價值。至於如何致富 , 那就是自己的事。
※ 創造個人的願景 , 實現自我目標 , 就是工作價值
工作是為了帶給我們人生價值 , 在工作中就可以找到生命的旋律 , 讓我們有成就感。創造個人的願景 , 實現自我目標 , 這才是工作的價值。
※ 不要搞錯財富的定義 , 拼命用工作與生命換取金錢。
※ 財富不應該用生命賺取 , 財富應該是擁有系統 , 讓它源源不斷的出現。
※ 貧窮的人為有錢人工作 , 貧窮的子孫就得替有錢人的子孫工作 , 一代接著一代。除非有人發現打破這個窠臼的方法 , 否則貧窮是會遺傳的。
※ 壓力使窮人抱怨 , 使富人找到賺錢的新方法。性格形成習慣 , 習慣將決定是否成功。
※ 想盡方法擁有持續性收入
金山跟銀礦 , 其實不值得羨慕。與其選擇萬貫家財 , 倒不如一個會持續出錢的杯子。
一. 凡是不持續的 , 就不值得羨慕。
「賺多少錢不重要 , 能賺多久才是最重要的。」
※致富關鍵一 : 選舉比努力重要
想致富 , 我們必須做出三個選擇 :
1. 選擇行業別。
2. 選擇賺小錢或是大錢。
3. 選舉富人的象限。
※ 比利時一家雜誌 , 曾對全國60歲以上的老人作了一次問卷調查 , 調查的題目是 : 「你最後悔的是什麼？」並列出了十幾項生活中容易後悔的事情 , 供被調查者選擇。以下是調查的結果。第一名後悔年輕時努力不夠 , 以致事業無成 ; 第二名後悔年輕時 , 選錯了職業。
※ 選對行業別 , 是致富的第一個重要關鍵。
一. 選擇行業別 : 千萬別在不對的地方投入太多的生命。
二. 選擇賺小錢或是賺大錢 : 量大 , 是致富的關鍵。
三. 選擇活在富人的象限 : 像個企業家 , 建構持續收入的系統 , 這是擁有財務自由的最好方法 , 也是成為億萬富翁的思維！
人。
其次 , 為了自己工作的S象限 , 好不容易自己創了業 , 卻陷入了日常的開店庶務。
往往開店或自由業者 , 當一個雇員沒來時 , 老闆就要作兩人份的工作。終其一生 , 用自己的生命賺錢。分不出到底是店屬於自己 , 還是自己屬於店 ,一位曾開餐廳的友人就感慨的說 : 「 開店最大的結論就是 , 生意好人倒 , 生意不好店倒。」
為自己工作者 , 有沒有財務的自由 , 做個簡單的實驗就知道。明天早上 , 整理行李馬上出國半年 , 都不要和公司聯絡。如果半年之後回來 , 公司還在 , 而且有滿意的分紅 , 那公司肯定屬於我們的賺錢系統 ; 否則 , 只是隻屬於自己公司的高級工蟻。
如果想成為富人 , 應學習讓系統或金錢為自己工作 , 而不是讓自己為金錢或系統工作。富爸爸說 : 「從小我們被教育努力讀書 , 將來才能有出路 , 讀書時努力讀書 , 將來才能有出路 , 讀書時努力用功爭取好成績 , 以便將來找到一份待遇優厚的安穩工作 , 卻沒思考過怎樣才能成為一名富人 , 而是成為一名為富人工作的雇員。」
設法進入B 象限 , 做一名企業的擁有者 , 讓系統幫我們賺錢 ; 或進入I 象限 , 做一個有智慧的投資者 , 讓金錢幫我們工作。一般上班族沒計畫與資金創造一個企業 , 反而把有限的收入轉向投資股票與期貨 , 這是風險極大的事。許多錢 , 因為資金有限 , 除了承擔的壓力 , 更有可能被擁有大量資金的大戶吸走。
, 換句話說 , 我們就是用勞力、時間賺計時的收入 ; 這表示 , 當下一個鍾頭起無法工作 , 也就不再有收入了。而我們要有多少保險 , 才能規避這樣的風險呢？
※ 上班族 , 有工作有收入 , 沒工作就沒收入 , 賺的錢就只是暫時收入 ; 而過去的努力 , 卻總在下個月一筆勾銷 , 歸零重新開始。有沒有那種 : 曾經努力工作 , 就能永恆豐收 , 退休不用愁 , 因為每個月都會來的收入 , 錢會不斷的流進荷包的收入？
※ 如果不能擁有一個系統 , 只憑單打獨鬥靠生命賺錢 , 將永遠無法成為億萬富翁。
除了創造系統 , 也可以加入一個系統 , 但學習複製是重要的。
※ 聰明的建構、或運用一個倍增系統 , 能幫助我們快速致富。
※ 史丹福研究中心曾經發表一份調查報告 , 結論指出 , 一個人賺的錢 , 12.5%來自知識 , 87.5%來自人際關係。
※ 有一句話說 : 「當你幫助別人登上高峰 , 你已站在世界的頂點 。」幫助別人往上爬 , 自己會爬得愈高 , 善於幫助別人 , 所得到的回饋將會更多。在互助合作下 , 愈能幫助別人實現夢想 。
※ 在好萊塢 , 流行一句話 : 「 一個人能否成功 , 不在於你知道什麼 ( what you know ) , 而是在於你認識誰 ( whom you know )。」卡內基訓練大中華地區負責人黑幼龍指出 , 這句話並不是叫人不要培養專業知識 , 而是強調「人脈 , 是一個人通往財富、成功的入門票。」
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