職場中,甚麼五花八門的人都有.

這邊分享個厚顏強勢要求教育訓練的人.

公司使用的EPR是SAP.

學習了SAP.對職涯求職有一定的幫助.是以許多人看準這塊發展,奮力擠進相關職缺.企盼能習得一技之長.提升職場價值.

這號人物.姑且稱為Z君.非常強勢的要求要上甚麼課程.指名要上哪些專業課程.

對平日需求維護,不屑一顧.瞧不起基本功.總想一步登天,立馬成為箇中高手.

已對他說明,這門技術你用不到.依然強勢要求 : 我就是想聽聽.

你想聽 ? 別人就要講給你聽 ? 你怎會厚顏至此 ?

憑甚麼 ? 別人為什麼要配合你 ? 你一個新進人員,憑甚麼要求別人配合你 ?

你的工作是協助公司處理問題.

不是專職來學sap

公司沒在使用的系統,你要求進行教育訓練的用意是甚麼?

公司不是學校.開足你所需技能的課程.

公司請你來的目的,也不是專注在教育訓練.

是希望透過教育訓練,培植你技能,進而處理公司相關業務與需求.

每一份工作都有值得學習的技能.沒人培訓時,我們就自己培訓自己.

做中學,學中做.流程與技巧,就藏在每日user瑣碎日常中.

主輔關係,這位仁兄完全搞混.非常自私現實的只考慮到自己.

表露的企圖心非常明顯.學完了SAP.他就準備走人.沒有機會學習SAP.也不打算多做停留.

公司不是學校.同事也不是老師.

這般厚顏,大言不慚的提出這樣的要求.

你是哪位呢 ?

一個初學者,要向人學習東西,姿態要柔軟謙遜.

你姿態趾高氣昂.要求資深者配合你進行培訓 ?

誰願意教導一個剔除瑣碎事務,一昧要求技術課程的人呢 ?

你光學習程式語言,不幫忙做事處理問題.擺明就是來過水.

好讓你下一間公司,能擺上漂亮的履歷.

公司不是傻子,別人也不是白痴.

你現實的嘴臉,只會讓你到處碰壁.人人敬而遠之.

到頭來,甚麼也學不到