最近工作的部門要移轉到台中,原來的人可以選擇到台中工作,或留在台南但調往其他部門.公司也說了尊重員工自己的意願,可以自己先選擇調動的部門.

我在公司近15年了,面對公司每一次的組織變動,我都以平常心看待,調我去那個部門都可,反正都是工作.但這次...我有強烈想離開的感覺.所以我對的上司表達了離開的意願.

只要是聽說我要離開的人,都問我為什麼?在這個公司做了近15年了,年假達20天,薪資雖然不是太好,但是也尚可.年紀也不小了,為什麼還要換工作?

我自己想了很久,想不出一個好理由,只能說我無法在新工作中穫得成就感及主管換人了.想到50歲還要做現在這類型的工作,我就想哭.另外一個是如果我留下來,要面對另外一位主管,但是我並不想跟在這位主管下做事.行事風格不同.

我的上司約我明天再談.她有其他職務可以給我做.也許吧,再談談...,看能不能有好的結果.

雖然變化讓人措手不及,但是往往是另一個機會的開始.只要自己願意跟著變化.