李深耕
真是火大，屈屈一個兼差打話去問結果卻說30或35歲以內，也不先在kijiji標明，浪費我電話貴，連e-mail我都不想寄叻。
又不是缺手缺腳也還在單身，還說什麼跟年輕員工會有代溝？笑話，我又不當老師，難不成每見十幾二十歲男生女生我要來一段訓話？
依據 96.05.23 修正之「就業服務法」第 5 條 為保障國民就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階 級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚 姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視;
http://law.moj.gov.tw/fn/fn4.asp?t=&id=41469
如果您願意，可依證據採取相關法律行動...
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