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2012/01/11 23:20:21瀏覽48|回應1|推薦2 | |
希望,選民們眼睛放量,"對立"與"包容"已經空耗台灣許久,讓台灣更進步。 本報社評----只見對立何來包容 http://tw.news.yahoo.com/本報社評-只見對立何來包容-021404895.html 總統選戰打到今天,大概許多選民已經忘記了民進黨總統候選人蔡英文,曾經將三隻小豬命名為陽光、溫暖與包容。蔡英文在公布命名時還特別強調:「我們要打的正面、健康、打出台灣政治的新階段,打出台灣社會團結和諧的開始……選舉可以是一個溫暖、充滿希望的選舉,也象徵台灣的下一站,將走向公平與正義。」實際的選戰策略不僅充滿黑暗,也不溫暖,更是只見對立不見包容。 蔡英文儘管具備有別於傳統民進黨員的學者清新形象,但是畢竟是代表民進黨參選,難免受到民進黨傳統教義的影響,採用對立式的選戰策略。因此,在競選之初,蔡英文就拿自己父親墓碑上的題字,與國民黨候選人馬英九之父的骨灰罈上題字來做文章,首支網路競選廣告也特別強調:「我是台灣人」,明顯就是將「台灣人」與「非台灣人」對立起來,何來包容之有! 軍公教人員退休金的優存利率18趴,原本是特殊時空背下的產物,該制度已於1996年修訂,該年以後退休年資將不再享有優存利率。蔡英文卻縱容民進黨上下猛攻18趴政策,目的無非是想要將「軍工教人員」與其他「非軍公教人員」對立起來。若非蔡英文本身也領了18趴,讓此策略失去的正當性,民進黨又豈會對此議題善了,實在看不出包容在哪裡。 勞工基本工資調漲的議題亦是如此,2011年7月勞委會召開「基本工資審議委員會」,決議將基本工資自每月17,880元調高至18,780元,調整幅度為5.03%,超過軍公教人員加薪的3%。不過,蔡英文卻主張要將基本工資調整為22,000元,看似為勞工謀福利,實際上卻是在挑起勞資對立、勞工與非勞工的對立,否則為何民進黨在執政時不一次將基本工資調至22,000呢? 有論者指出,調漲基本工資立即面臨的衝擊至少有四項:增加雇主的直接薪資負擔、增加雇主勞健保等的法定支出、增加政府勞健保的支出、可能增加非典型僱用型態的人力。有鑑於此,調漲工資必須循序漸進,否則若造成雇主無法負擔而選擇出走或倒閉,恐非勞工之福,這也是民進黨在執政時不輕易調漲基本工資的原因。如今卻為爭取勞工選票,不惜挑起對立,忘記要包容! 老農津貼的調漲更是如此。蔡英文2007年在行政院副院長任內,為不增加政府財政負擔,反對調漲老農津貼,並表示若通過老農津貼調漲至6000元,就要抗稅。不過,2011年當行政院決定將老農津貼調高316元,蔡英文不但不擔心增加財政負擔,反而要求加碼調高1000元。民進黨上下並戲稱調高316,是每天吃飯增加一顆滷蛋。此舉無異又是試圖挑起老農與非老農之間的對立,也看不出包容的用心。 到了選戰最後十幾天,在有許多企業主紛紛跳出來挺「九二共識」之際,蔡英文表示那些企業主,是在政府及中國大陸的壓力下表態。在沒有證據的情況下,就認為企業主是在大陸的壓力下作決定,是在挑起「兩岸對立」。另外蔡英文指出站在她身上後的都是「台灣人」,站在馬英九身後的都是「有錢人」,更是在製造「台灣人」與「非台灣人」、「有錢人」與「沒錢人」的雙重對立。 一位曾經宣誓要打出台灣社會團結和諧,要打一場陽光、溫暖與包容之選舉的候選人,卻是處處用對立的策略來打選戰,尚未執政就出現如此「言行不一」的情況,掌握權力後豈不更變本加厲。選民真的放心將政權交給只有對立而不見包容的領導人嗎? 【中央網路報】 |
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