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| 2016/04/06 02:13:28瀏覽30｜回應0｜推薦0 | |
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統計至今年3月中，申請退休奉准的國小校長共21人，其中，和平國小籌備處、民權與大橋國小校長已於2月1日退休，其餘任期至7月31日。相較之下，去年有13位校長退休、2014年15人、2013年8人、2012年11人，今年的校長退休人數幾乎是前幾年的2倍。 另一位待退校長說，剛選上校長時參加餐敘，一位家長堅持要他喝酒，不能只喝茶，他因身體因素婉拒，未料對方竟稱「你以為你是怎麼選上的 ？」言下之意他的當選，是經家長「一些運作」才能成功，而不是憑藉實力，讓他倍感無奈。 不滿遴選制 得看教師臉色 遴選制度方面， 校長想要尋求連任時，需要校內全體老師的「意向投票」，如果沒有一定的支持度，遴選委員也不敢讓連任案通過，不少校長認為，此舉使校內氛圍不佳，校務運作也屢受箝制。 或是民眾常常將校內事務投訴1999市民熱線，有時未必是事實，學校卻得花很多 力氣答覆、澄清。 年金改革在即 擔心領嘸錢 另外，5月20日新政府即將走馬上任，李慧銘觀察，許多校長擔心軍公教年金若是改革，退休金可能受影響，所以「能退趕快退」。 值得一提的是，除了校長們趕著退休，就連教育局內主管國民教育的李慧銘也有意在今年7月退休。 「生態一直在改變！」一名在教育圈打滾超過30年的待退校長直言，制度讓好的人得不到鼓舞，例如碰到遴選時，教師會、家長會各有各的意見，導致「專業」很難敵得過「 政治」。 北市教育局國教科長李慧銘證實，21位校長申請退休，是遴選制度上路以來最多的一年，主因除了個人因素，推測還有遴選制度與年金改革。 中國時報【張潼╱台北報導 】 國小校長爆退休潮！台北市今年共有21位國小校長退休，這是自1999年校長遴選制度上路至今17年來，人數最多的1年。教 育界人士認為，除生涯規畫的個人因素，不滿遴選制度、擔心領不到退休金等大環境問題，更是主因。 另據了解，目前中國大陸國教人才需求殷切，不少台灣校長退休時，年齡才50多歲，因此也不排斥轉往對岸「發展」，如此一來既可領退休金，又能多拿一份高薪，何樂不為。
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