權貴子弟在軍中服役時安排「爽缺」，時有所聞，剛成立的鐽震公司董事長吳乃仁，兒子吳怡翰民國九十五年在憲兵服役，被爆料三個月內連調七個職務，疑似出於特權關說。
憲令部人士透露，吳怡翰因上面「不明來源」關說，憲兵司令盧台生中將和參謀長蔡森豪少將配合，結果吳怡翰自九十五年一月一日至四月一日，三個月經歷七個職務，從基層單位的人事行政兵調食勤兵，不久就到司令部勤務營當駕駛兵，又調經理補給兵，其中最長者兩個月，最短竟只有十六天。
國防部督察室調查，短時間內頻繁異動，本身就有問題，且好幾次是吳一個人同時占兩個缺，軍中叫「重複占缺」，違反人事規定。再者，吳以「資訊專長」抽到憲兵二○二指揮部，但此後所有職缺都跟「資訊專長」無關，再違人事規定。
有關人士說，吳剛當憲兵時不在憲令部，是在台北市單位，算不錯了。可是吳仍然異動連連，據說與他適應不良有關。不久被司令部「指名」調勤務。一般而言，勤務連是安插「自己人」的單位。
據了解，吳乃仁對兒子當兵很低調，九十五年五月憲令部舉辦懇親會，吳乃仁和太太出現在園遊會，才有現場民眾發現，吳的兒子在憲令部服役。
當時參謀長蔡森豪和司令盧台生立即趕到，與吳乃仁夫婦寒暄一番，還留他們在營區用餐；吳乃仁婉拒，中午前離去。這個過程被民眾現場目擊，第二天消息見報，引起媒體和國防部「疑心」，為何吳乃仁這種重量級政治人物的小孩在憲兵司令部這種高司單位服役。國防部督察室內部調查，吳怡翰頻頻違規異動，未「依專長選員、依專長派職」。但憲令部對媒體表示，指吳是抽籤到憲令部，不是關說。
【記者羅曉荷／台北報導】台灣鐽震公司董事長吳乃仁昨天指出，他兒子吳怡翰是二○○五年九月入伍，到同年十二月受訓結束，二○○五年底到二○○六年底，總共換了三個單位，他不知道頻繁調動單位之說從何而來。
