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 美商維奧 |
| 不分類｜不分類 2022/11/04 03:53:52 | |||||||||||||||||||||
你每天只要願意花十分鐘，就可以行銷500人! 大衛團隊 每個月五位名額 免費體驗!
J艾寫了一些直銷、微商、電商的解析後(相關資訊)，陸續有網友請J艾幫忙瞭解某某公司。今天就和大家聊聊美商Asili愛希麗。在網上看到的資料出乎意料的少，幾乎都是賣場連結。就算找到愛希麗會員寫的分享文章，卻鎖了密碼（真神秘）。到底是一家直銷公司？微商代理？還是電商行銷呢？和Ｊ艾常說的艾多美有什麼不同？ Asili愛希麗創立於2018年，總部位在美國猶他州Lehi，執行長創辦人Brent，科研長創辦人Thomas，大中華區總經理Vergil。全球版圖延伸至北美、拉丁美洲、歐洲及亞太地區。會員制度，是可以跨國連線。 Asili的產品理念，從來源、研發到生產，堅持七大理念訴求：天然訴求、獨特配方、功效卓越、使用簡單、口味宜入、價格合理、重複消費。寫到這有點＜iHealth愛健康＞的影子出現。 想創造被動收入J艾推薦艾多美，點此立即瞭解艾多美完整解析
Asili愛希麗主要產品「紫茶」，這支產品的誕生，原自於創辦人之一Thomas的老婆非常愛喝可樂，可樂對身體非常的不好，既沒營養又沒其他好處，於是Thomas就想要研發一款好喝又健康的飲料，可以讓老婆愛上的飲品，「紫茶」就這麼誕生了。目前在台灣產品只有三種：紫茶、益生菌、膠原蛋白。＜延伸閱讀艾多美產品＞ 所有產品皆圍繞著這四個核心(淨化、提升、回春、活力)為出發點，為什麼「紫茶」是Asili主推的產品，是因為當你的身體裡有不好的東西沒有先排出來，而一直給身體營養的時候，其實身體是無法吸收的，所以不管是身體、能量、磁場來說，首先最重要的都是以「淨化」為第一步驟。
廢話就不多說，開始介紹制度 加入會員分三種： ＜延伸閱讀艾多美會員＞ 入門經銷商組(小盤)：100PV、1個月招商權 基礎經銷商組(中盤)：500PV、3個月招商權 菁英綜合套組(大盤)：1000PV、1年招商權 獎金制度(雙軌制) ＜延伸閱讀艾多美獎金制度＞ ＜太陽制雙軌制的差別＞ 分為：零售利潤、推薦獎金、團隊獎金、對等獎金、領導獎金、量子分紅 零售利潤：當您加入成為愛希麗大使即可取得會員價，分享愛希麗產品給消費顧客時，可賺取零售利潤。（低買高賣賺價差）＜延伸閱讀微商直銷的差別＞ 推薦獎金：當您分享愛希麗的產品和事業機會後，您將會發現有人想要成為大使。每次您推薦新的大使時，依照他們的加入的第一筆訂單您將會有該筆訂單PV值15％的推薦獎金。此獎金每週結算並於發放日支付。 團隊獎金：隨著您擴展您的大使團隊，您將有機會獲得團隊獎金。將依照較小業績團隊的積分15%支付團隊獎金，當較小業績團隊的積分達到200PV(依階級變更)時始開始計算，以每200PV為計算單位。此獎金每週結算並於發放日支付(上限10000)。 對等獎金：當獎金月之合格標準為銅級大使時，就有資格獲得對等獎金。對等獎金是根據您的團隊中直推組織中的大使所賺取的團隊獎金計算。例如，如果一名銅級大使直接推薦的一位大使，該大使獲得團隊獎金，則該銅級大使獲得該團隊獎金的5~20％的對等獎金。 此獎金每月結算並於發放日支付。根據直推組織的代數支付：在獎金月份內已領取團隊獎金的大使代表著一代。在獎金月份內未獲得團隊獎金的大使不被計算成一代。(依階級，最多5代) 領導獎金：一次性領導獎金從晉升珍珠大使開始支付，隨著您從一個等級晉升到另一個等級，其價值會增加。某些級別要獲得獎勵，需要多次達到。高階之領導獎金將依下表之付款次數之規範在幾個月的時間裡多次支付。在這些情況下，需要多次達到該級別才能收到特定的每月付款。未獲取的獎金不會消失。 量子分紅：可領取雙向組織10層內之新啟動大使點位之第一筆訂單各1%。(100PV啟動之大使，累積領取最高封頂200 USD 。500PV啟動之大使，累積領取最高封頂1,000 USD。1000PV(包含以上)啟動之大使，可領取雙向組織10層內之新啟動大使點位之第一筆訂單各1%。) 艾多美讓你用的更好，花的更省，如何消費變收入?
Ｊ艾認為不管什麼公司都一定有值得學習及不足的地方。艾多美也有缺點存在。＜看看艾多美的缺點＞ Ｊ艾：先不論公司、產品、獎金制度如何。愛希麗主打顏色是Ｊ艾最愛的紫色。先支持一個讚。ＸＤ
艾多美並不完美，董事長說過 ， 都是分享商品，Ｊ艾願意分享一個通過國家機構認證，且品質真正有保障的產品。 看完J艾的分享，歡迎
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文章出自: https://ioujerry.pixnet.net/blog/post/35622364-%E7%BE%8E%E5%95%86asili%E6%84%9B%E5%B8%8C%E9%BA%97%E7 |
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