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| 2010/06/14 14:36:07瀏覽244｜回應0｜推薦0 | |
| 【台北訊】一項調查顯示，擁有教師資格的合格儲備教師平均每人參加過 5次教師甄試，每年花費新台幣1萬3,311元南征北討參加甄試，有22%儲備教師後悔自己當初選擇師範體系或教育學程。 1111人力銀行在5月27日至6月9日針對合格教師進行「儲備教師甄試甘苦和現狀」抽樣問卷調查，有效樣本數 839份。1111人力銀行13日舉辦「南『甄』北討教師難考 」記者會，發布調查結果。 調查顯示，為了爭取教師職缺，受訪者平均每年花費 1萬3,311元，花最多的項目為甄試報名費、交通費和書籍費。 即使教師甄試難考，有 2成3受訪者表示絕不放棄，其餘的受訪者則設定底限，平均最多參加4.72年的甄試後會轉換跑道，考慮擔任代課老師、轉戰補教業或公職人員。 面對現行教師甄試的困境，有2成2的合格教師表示後悔選擇師範體系或教育學程。調查顯示，53.09%符合教師資格的受訪者參加過1到3次的甄試，平均每人參加5次甄試，有17.21%的人參加甄試的次數超過10次，但參加過這麼多次，很多人仍無法取得教師職缺。 調查發現，在準備甄試的期間，有35.64%的受訪準教師動用個人積蓄待業，33.42%兼差打工，19.55%仰賴親友資助。受訪者表示，當初選擇從事教職的主因為興趣志向（26.49%）、有教育熱忱（26.24%）、待遇有保障（16.71% ）、家人期望（8.79%）、環境單純（7.05%）、師範體系轉行不易（5.57%）、有寒暑假（3.71%）、失業或減薪風險低（2.1%）。 受訪者認為，要解決流浪教師的問題，採小班制降低班級人數是當務之急（68.44%），其次為嚴格淘汰不適任教師（56.81%）、加速鼓勵現職教師退休（44.93%)、提高教師員額編制（28.96%）、凍結或減少師資培訓（26.11%）。 |
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