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台灣X世代的退休問題嚴峻,施羅德阿基師年菜預購 澳洲投資管理執行長,同時是施羅德全球法人業務最高主管葛雷.庫柏(Greg Cooper,左圖)認為,全球年輕世代未來<過年密技>桃園年菜餐廳 退休時都面臨三大挑戰:「繳愈多」「工作愈久延後退休」,但卻可能「領愈少」,因為退休金投資報酬愈來愈低。
工商時報【本報訊】
他認為,現行的退休金制度設計多是「pay as you go」,也就是工作人口繳稅、繳費,支付退休族群的退休金;但由於少子化導致工作人口減少,年輕世代繳費負擔愈重,「世代不公平」的爭議也就因此出105過年年假 現。
庫柏認為,去指責戰後嬰兒潮世代的人享有太多福利已於事無補,各國政府能做的,是盡可能透過制度再設計來防止惡化。 例如,澳洲正討論在退休「超級年金」之中,調整「年夜飯餐廳7-11過年送禮禮盒 >台北飯店圍爐餐廳 資深勞工」與「屏東除夕圍爐宴 >高雄年夜飯餐廳介紹 年輕勞工」的提撥方案,像是拿掉一些資深者的年金稅負優惠,或讓年輕年節禮盒 人的負擔不要這麼重。
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他認為,當全嘉義好吃肉乾推薦 球主要央行一路調降利率,一再壓縮投資利得空間,貨幣寬鬆又使得各類資產價格走揚時,這種資產愈貴而報酬愈低的結構式變化,將迫使人們朝向以「提撥率」來戰勝退休危機。
像澳洲超級年金制度改革就特別關心「退休年齡」與「平均壽命」的變化趨勢。目前,澳洲從工作人口的薪水中強制提撥9.5%到退休帳戶中,已比台灣為高。
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