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2017/02/13 03:37:03瀏覽13|回應0|推薦0

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▲中國大陸外交部發言人華春瑩主持例行記者會。(圖/中國大陸外交部官網)

大陸中心/綜合報導

行政院前院長游錫堃將代表我國前往華府,率領多位跨黨派立委及地方首長,出席美國總統川普的就職典禮。不過,大陸外交部18日曾對此表達不滿,今(20)又再次重申,美政府只邀請各國駐美大使出席,而台灣「自我炒作」派代表團參加,是「藉機干擾及破壞中美關係」。

大陸外交部發言人華春瑩20日下午舉行例行記者會,回應媒體提問時表示,美方只邀請各國駐美外交使節出席美總統就職儀式,但沒有邀請也不鼓勵其他國家或地區派團赴美,而台灣地區一些勢力炒作台當局應邀派「官方代表團」赴美參加總統就職儀式,「這顯然是一種自我炒作,目的是要藉機干擾和破壞中美關係」,對此,陸方已多次表明了堅決反對的態度。

大陸外交部指出信貸試算利率,「中美關係是世界上最重要的雙邊關係之一」,雙方保持健康穩定發展,符合兩國和兩國人民的共同利益,也是國際社會的普遍期待;中美建交38年來,「兩國關係經歷了一些風雨,但始終不斷向前發展」,特別是近幾年來,雙方經過共同努力,在雙邊、地區、全球層面及各領域的合作都取得了不少重要積極進展。

大陸外交部表示,陸方希望與美國新政府共同努力,繼續秉持「不衝突不對抗、相互尊重、合作共贏的原則」,加強深入溝通和對話,不斷增進互信,相互尊重和照顧彼此核心利益和重大關切,妥善和建設性地處理彼此間存在的一些敏感問題和分歧,積極拓展雙方在雙邊、地區、全球層面以及各個領域的合作,推動中美關係在新的起點上取得更大進展。

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2017-01-2018:38

〔記者黃邦平/台北報導〕新版年金改革方案中,規劃勞工保險費率將自明年起,每年調高0.5個百分點,法定費率上限可能到18%,工商界抱怨負擔重,勞工也哀鴻遍野;勞動部指出,費率是逐年調整,且預計2022年調到12%後,會依重新檢討財務狀況結果,再決定是否繼續往上調,並非一步到位。勞動部勞動保險司長石發基說,今年元月起勞工保險費率為9.5%,依照上次修法結果,應該「每兩年」調高0.5個百分點,預計2027年到12%,這次改革方案改為2018年起「每年」調高0.5個百分點,將提前在2022年就達到12%。石發基說,保費是這次改革方案中「開源節流」策略的一部分,另外也要打破勞保自1950年開辦以來的紀錄,每年由公務預算撥補200億元,也將政府負擔最後支付責任入法,至於老年給付支領年齡、增額年金、減額年金等規定都不變。他強調,由於年資給付率1.55%不變,只好提高保費,原本討論過程中還有「更猛」的構想,可以讓勞保財務獲得更長久的喘息,但考慮到勞資雙方要承受的衝擊,最後才敲定先逐年調高到12%,屆時檢討勞保財務狀況能否因應往後20年需求,也綜合考量勞保及勞退負擔,才決定是否從2023年起每年調高一個百分點,2028年才會到18%。至於有將勞保與勞退合併考量的說法,是根據各國經驗,擔心費用負擔比例過高,恐將導致勞工可用所得受限,因此設定上限,像OECD各國平均是19%到20%之間。石發基強調,目前勞保保費由雇主、受僱勞工、政府依照7:2:1分攤,在年金改革委員會中,確實曾有人提議要調降雇主分攤的比例,但最後方案中並沒有打算要變動。費率調高0.5個百分點,勞工負擔其中的兩成、相當於0.1%,以月投保薪資3萬元為例,勞工每月薪水要多扣30元、每年360元,同時雇主每月要多付105元、每年1260元。此外,外傳勞保投保薪資上限「天花板」可能再調高?石發基說,去年5月才調高1900元到4萬5800元,當時是以9年多未調整說服資方,目前勞保「到頂」的被保險人約占20%,若依照分級規則,再調整就要調高2400元到4萬8200元,從網路上討論看來意見兩極,調高固然增加給付,但保費也增加,調高投保薪資上限不需修法,目前暫時沒有規劃,會視實際狀況再作考量。

鉅亨網新聞中心港交所 (HK-0388) 昨 (19) 日宣佈今年的工作計劃,主要圍繞完善上市機制、延伸互聯互通、豐富產品及平台升級 4 大主題展開。其中包括正在草擬設立「新板」方案,又擬檢討創業板,計劃容許香港投資者於香港假日時,仍可出售大陸股票;研究將交易所買賣基金 (ETF) 加入到互聯互通計劃中,以及研究兩地債券市場的連通模式,希望今年內可公佈細節。此外,計劃構建一個初創平台,讓初創公司在該平台上註冊,並將公司的資料開放予公眾閱覽,最快今年第 4 季推出。香港《文匯報》報導,港交所行政總裁李小加表示,正在草擬設立「新板」的方案,包括如何吸引目標公司來港上市、釐定投資者的資格要求、首次及持續上市要求、投資者保障措施等;港交所亦正與監管機構探討,並計劃在適當時候就方案諮詢市場;惟現時仍未有確實諮詢時間表。他相信,推出新板可提升香港市場的競爭力。對新板如何有別於主板和創業板,李小加進一步指出,留意到近年有進一步細分市場、發展多層市場的需求,以切合跨國公司及代表新經濟的新興企業的需要。此外,投資者亦希望香港既可繼續給予投資者高度保障,又能夠增加上市公司的種類,為市場提供更多選擇。他認為,目前香港市場的上市公司主要為大陸及金融行業的公司。隨着中國經濟和金融市場持續開放,認為香港必須擴展其市場融資能力、能夠為不同發展階段的公司提供集資平台,也為投資者提供更多不同類型、覆蓋大陸及海外的各式投資機會,這樣才可進一步鞏固香港在環球股票市場的領先地位,繼續作為大陸以至海外的投資者及發行人的首選市場。他引述數據指,香港上市公司的所在地及行業太過集中,有近 79% 來自大陸及香港,有 61% 來自金融及消費品製造業,加上低市值公司佔大多數,又欠缺新經濟企業,故有部分問題需要檢討。為解決上述問題,港交所才會計劃檢討創業板及為新板作諮詢。李小加特別提到,去年引起不少爭議的上市監管架構諮詢,接獲了不少意見,由於分析意見需時,故暫時無更多資料可透露。但李小加認為,去年香港 IPO 集資額仍居全球首位,甚至在過去 8 年中,有 5 年均排第 1,反映香港 IPO 市場暢旺。另外,他又透露,港交所正研究投資者能否在香港假期、但大陸交易日時,賣出「互聯互通」計劃下的 A 股,有關建議需要結算銀行的支持,香港經紀則可自行決定是否參與假日交易。 李小加稱,港交所仍在積極研發「ETF 通」、「新股通」「商品通」等互聯互通的基建。 圖片來源:香港文匯報在定息及貨幣產品方面,港交所擬於今年上半年,推出中國財政部國債的期貨產品,同樣要待監管機構批准,李小加相信,此產品若在港交所上市,有助吸引全球定息市場的投資者。另外,如「ETF 通」、「新股通」「商品通」等互聯互通的基建,仍在積極研發當中。在大宗商品方面,擬於年內在香港及倫敦推出黃金交易產品,特點是有關產品會以美元及人民幣計價,並且可以實物交收的黃金期貨合約,目前正等待證監會審批,希望可於年內推出。對於英國「脫歐」路線圖仍未清晰,他認為縱使英國正式「脫歐」,料對倫敦金屬交易所 (LME) 的影響不會太大。李小加昨還被問及他的續約事宜,他指現階段討論此話題是「太早」,因港交所是一間大公司,講求長遠發展規劃,相信與高層是否在位無關。李小加 2009 年 10 月起加入港交所,前年(2015 年)6 月獲續約 3 年至 2018 年 10 月。另據香港《明報》報導,近年全球的創業氣氛日漸濃厚,尤其是資訊科技產業,香港的創業人數及初創企業亦日益俱增。有見及此,港交所計劃構建一個「初創平台」,讓初創公司在該平台上註冊,並將公司的資料開放予公眾閱覽,最快今年第 4 季推出。雖然初創平台的目標用戶為初創公司,讓人不其然地聯想到與大陸的新三板,不過港交所行政總裁李小加表明,初創平台只提供註冊服務,但並不提供融資及股權交易功能,故性質上與新三板不一樣。不過,企業與投資者進行場外的股權交易料不在此限。李小加表示,該平台旨在讓初創企業註冊,並披露其公司資料如股東名冊及股權架構等。他形容,該平台猶如一間幼稚園 (kindergarten) 或孵化器 (incubator),讓初創企業慢慢成長,升上小學、中學、大學等。李小加說,若將來真的成立第三板,當中又有公司需要除牌,亦可考慮設立機制將該公司轉入初創平台中,讓已投資該公司的投資者的權益,亦受到保護。不過他強調,初創平台不可稱為「第四板」,因為該平台只是一個註冊服務提供平台,不涉及交易,因此亦不需要得到證監會的批准。由於初創平台只是一個讓初創公司註冊、及讓公眾閱覽公司資料的地方,故一旦有初創企業出現問題,或有投資者欲售股退出,他們須自行解決問題。香港獨立非執行董事協會常務副會長盧華基認為,即使如此,港交所應注意加強平台的監控,例如初創企業須事先獲得第三方進行的盡職調查,該平台才能有公信力及專業性,否則平台的作用甚為有限。港交所集團監管事務總監兼上市主管戴林瀚補充表示,相信初創平台亦會有註冊門檻,例如資產或現金流需求等,但重申目前仍只是一個構想,並未有實質的計劃。李小加又表示,該平台還有另一個作用,就是成為港交所在區塊鏈技術應用方面的試驗場;集團擬以區塊鏈技術,來進行註冊工作。
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( 休閒生活影視戲劇 )
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