重新思考學校人力資源管理 的模式，如此，將可因應新世紀「知識經濟」的時代。 貳、參考書目 何永福、楊國安（民 82）。人力資源策略管理。台北：三民。 吳宗立（民 ...
淺談學校人力資源管理 林虹君 嘉大教育行政與政策發展所 壹、前言 經濟、政治、社會結構與教育等乃互相牽動之因子，在二十一世紀高度競爭的時代，一般 企業界均將人力資源 視為組織的重要資本，企業需要更多 具生產力 優秀的人才，創造更多的 ...
學校的人力資源管理 可以從以下幾個方面來看： (一) 人力計畫 建立人力資本的概念是學校人力資源管理的第一步，並且此一觀念應極力推廣，教育學校所有成員熟知。在學校的固定薪資與缺乏職權變化的環境下，往往會使人忽略自己本身之人力亦是學校 ...
專輯 國教之友•第 61 卷第 1、 2 期 盧中原（2006） 學校人力資源管理是對學校人力選用、人力維持、人力發展、績效 評估的規劃、執行與評鑑的管理過程與活動，用以達成學校與個人目標 並創造競爭優勢。
台灣天主教中學學校人力資源管理與學校效能相關之研究 86 教育研究與發展期刊（第一卷第二期） 2005.9 Journal of Educational Research and Development （四）明確的績效表現標準。（五）提供經費讓教師進行專業發展活動。
第三節 學校人力資源管理系統的構建 一、現代學校呼喚人力資源管理 從人事管理轉向人力資源管理，是一種歷史的進步；人力資源管理從企業界走進學校系統，也是一種必然的趨勢。在當前的時代背景下，學校借鑒人力資源管理的原理與方法不僅具有 ...
學校人力資源管理 學校為有機體，應能自我因應、調適與發展。面臨二十一世紀的改革浪潮與競爭趨勢，學校要能永續經營，不但要提升品質，更要廣納各方資源，投入學校的校務經營中。學校不能再封閉於自我的象牙塔，必須打破學校圍牆的藩籬 ...
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定價：490元 優惠價：95折466元；內容簡介：人力資源管理係組織成員之招募、培訓、發展的管理歷程，以達人盡其才的目標。本書內容集中於學校人力資源 ...
新絲路網路書店：學校人力資源管理：概念與實務‧范熾文 ... 建議使用1024X768螢幕解析度及IE6.0以上瀏覽器瀏覽本站以達最佳效果！！ c2000, BOOK4U Co . ,Ltd (www.book4u.com.tw)All Right Reserved.
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