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| 2026/06/22 09:11:45瀏覽16|回應0|推薦0 | |
在信用金融與汽車消費高度盛行的時代,不論是協助客戶送件審核、規劃最適利潤的低利分期方案,還是幫卡關的案件找尋融資破口,你總是用最專業的金融知識、最精準的件數拆解,陪伴客戶將緊迫的資金需求,轉化為握在手心的方向盤與生活底氣。 不論你是獨立接案的汽車金融仲介、車貸工作室的創辦人,還是與各大家車商、融資公司長期配合的車貸顧問,「金融敏銳度」與「高效率的案件管理」是你的雙重核心。 然而,許多車貸職人在邁向自由接案、成立個人車貸經理團隊,或是在市場淡季、銀行緊縮、等待案件核貸的空窗期,常面臨勞保年資中斷,以及辛苦應得的推介獎金、業績退佣被二代健保默默蠶食的窘境。
您的職稱與工作內容符合嗎?只要您的專業範疇涉及以下環節,皆屬於台北市企劃經理人職業工會精準服務與合規投保的專業範疇:
讓二代健保成了你辛苦獎金的隱形溢料1. 合法免除 2.11% 補充保費,每分辛苦錢都實領車貸經理人的收入多為單筆勞務報酬(如:車商端給予的推介佣金、融資公司的退佣、客座車貸顧問費)。若無工會投保身分,單筆報酬超過 20,000 元時,發案或合作單位必須依法扣取 2.11% 的二代健保補充保費。
2. 勞保級距的結構加厚:打造抗壓的退休盾牌國民年金保障極低且保額固定,無法像優秀的金融資產一樣,透過結構強化來提升長期的抗壓與增值性。
車貸金融職人的職涯優化提案
精算貸款的流暢度,也要優化自己的人生保障身為車貸企劃與金融專才,你懂得如何協助客戶在資金緊迫中找到破口;現在,請用同樣嚴謹的職人思維,加入台北市企劃經理人職業工會,為自己的未來「打包」最高規格的安全防護。 【台北市企劃經理人職業工會 聯繫資訊】
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