網路城邦
詹翔霖副教授
(
新版
)
首頁
文章創作
個人相簿
訪客簿
作家簡介
加入好友
|
推薦此部落格
|
加入我的最愛
|
訂閱最新文章
作家:詹翔霖教授0955268997
作家
詹翔霖教授0955268997
文章推薦人
(3)
慕白
芙蕾雅
medov醫生(我愛中華民國
其他創作
‧
開店不難,難在開會賺錢的店 創業準備
‧
服務行銷管理 課綱
‧
創新創業課程講義 創業前準備 《創業決策學第三篇》
‧
創新創業課程講義 創業前準備 創業決策學
‧
沉默文化與責任轉嫁:企業流失人才的兩大隱形黑洞
‧
創業前的準備:用第一性原理拆解,用系統思考建構 「一開始就做太多錯事」的創業方法論
‧
創新創業學習營課綱 創業從0到1:用第一性原理 × 系統思考設計商業模式與青年創業貸款計畫書實戰
‧
創業四要與初心 武財神的開示
‧
餐飲業導入米其林精神之學習與改造方法 米其林不只是評鑑制度,更是一套追求卓越的經營哲學
‧
企業 ESOP(員工持股制度)設計架構
最新創作
‧
開店不難,難在開會賺錢的店 創業準備
‧
服務行銷管理 課綱
‧
創新創業課程講義 創業前準備 《創業決策學第三篇》
‧
創新創業課程講義 創業前準備 創業決策學
‧
沉默文化與責任轉嫁:企業流失人才的兩大隱形黑洞
字體:
小
中
大
104.04.24-大仁科大-生涯與職場管理與衝突協調-詹翔霖教授
2015/04/24 17:03:03
瀏覽
47
|回應
0
|推薦
3
(
創作
|
散文
)
引用網址:https://classic-blog.udn.com/article/trackback.jsp?uid=chanrs&aid=22497126