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| 2016/06/06 21:18:16瀏覽31｜回應0｜推薦0 | |
分享多益600該如何準備最有效率？ 現在不管是升學或是工作都要考『多益』 多益600成為了考進好學校、畢業後職場加薪和工作升遷的一個重要門檻 但讀書時念的不是英文相關科系,對畢業後想進大企業工作的人不就很吃虧嗎？ 如果你自認為你的英文程度不如別人 強烈建議更要利用空閒時間多多充實自己多益600 用對的方法學習相信多益600想拿高分就絕對不是難事！ 如果你在找多益600相關資訊 希望以下我分享的資訊能夠對你有很大的幫助喔！加油！ 克服心理恐懼 提高英語口說力 就算大學讀的是英語系，曾乙玲也並非一開始就勇於開口說英語。為了進入職場、成為國小教師，她努力自學、勇敢開口說，並且參加TOEIC Speaking Test，還連考了兩次，一次比一次進步，最後取得相當於歐洲語言共同參考架構（簡稱CEFR）B2高階級，通過教師考試門檻，一圓職場夢想。 過去對於開口說英文相當恐懼的曾乙玲，曾在一次暑假參加「美國國際夏令營活動」，原本滿心期待地以為可以到美國帶一團小朋友，想不到到了現場卻被分配在廚房供餐。在廚房工作的都是如土耳其、俄羅斯等非英語母語的外國人，但和這些外國朋友多益600用英文聊天時，她依多益600舊是「聽得多、講得少」，回台之後總覺得有點遺憾，如果當時可以開口多說一點，說不定可以留下更多回憶。 曾乙玲於是決定加強自己的英語口說能力。她花時間聽ICRT、BBC NEWS，認真聽外國人的口音，由於學生時期身旁比較沒有外國人可以實際練習，她會跟著廣播或網路影音邊聽邊講，有時還會錄下來重複聽，日復一日進步多益600良多，不只在TOEIC Speaking Test獲得好成績，取得國小教師資格後，第一次開口和外籍老師說話時，也比較有自信。 曾乙玲發現多益600，開口說英語，「勇敢」比「文法正確」更重要！她表示：「外師也覺得語言就是溝通成功就好，不需要太在乎句子裡面是不是少了“ed”還是“s”。」當然，文法還是必要的，但更鼓勵先勇敢開口說，不要想太多，越講就會越進步。 她進一步舉例，像是一開始自己在講“Kind of”時，會非常字正腔圓地講出每個字，後來聽到外籍老師把兩個字「連」著唸，她便也開始學著這樣用，結果外籍老師覺得她說的英文很親切，而自己也很有成就感，溝通變得容易且愉快。 還有一次，由外師負責教的五年級學生出了點狀況，因為學生聽不懂外師講什麼多益600，脫口而出英文的不雅字眼，外師非常驚訝，想跟班上導師反映此事，但不知道如何表達，「我就負責當外師和導師的溝通橋梁，也趁機開導學生『學習外國文化要學好的一面』，並跟學生說在外國人眼中這是很不禮貌的字句，要學生向外師道歉。」 英語口說力提升的曾乙玲，在上個學年積極修習學分，取得了「國民小學教師加註英語專長」證書，日後不管到哪個學校任教，都可以優先選擇教英文。她以自己的經驗鼓勵恐懼開口說英文的人，跟她一樣，「勇敢踏出第一步，一切就會變簡單！」 備好英語口說力 跨四大洲累積國際經驗值 台灣最有全球競爭力的產業是什麼？筆電、半導體、手機零件等大家心目中的明星產業，恐怕都要排在後面了。聯合國貿易暨發展會議（UNCTAD）甫公布2016年世界前20大航運公司排名，台灣三大航運公司全進榜，更囊括全球航運業產值15％。其中之一，就是總部位於基隆的陽明海運。 許多上班族嚮往進外商公司，薪資福利優渥，視野也相對開闊，但公司決策往往受限於國外母公司，長期發展較不明朗。相較之下，陽明海運「以台灣為家」又富於國際化的工作環境，無怪乎求職者趨之若鶩。 多益600英語為橋梁 串起四大洲國際職場版圖 「我們航線遍布全球，常和不同國家的人溝通合作，英語口說能力可是必備條件。」陽明海運人資部組織發展組資深經理曹素春表示，除鄰近的中、日、韓，還包括北美、中南美洲、歐洲、澳洲、印度、東協，甚至遠到中東的埃及、阿聯酋等國家，皆設有陽明海運的子公司，營運版圖橫跨四大洲。 在這樣高度國際化的環境下，舉凡業務、企劃、櫃務、運籌等職務，陽明海運有高達六成的工作都需要用到英語。「即使一般認為較偏『主內』的財會或採購，也必須有一定程度的英語文能力，因為我們的營收來自全球，原物料、零件也都得向國外進口。」 也因此，陽明海運從招募階段便針對英語文能力嚴加把關。求職者除了需接受英文筆試，更須通過英語面談，以確認其能夠以英語溝通無礙。至於升遷辦法，「公司訂定多益600分為基本的升遷標準；若是負責歐美航線的同仁，則希望至少有750～800分以上的實力，才能順利與當地客戶或員工溝通。」曹素春說。 獎勵自主學習多益600 員工每半年可免費考多益 「特別是運籌部門，因直接負責與各國當地運輸公司的合作，更需要頻繁開口說英語。」曹素春說明，運籌同仁的工作內容包括：承攬各國運輸業務、安排貨物到當地港埠後的物流運送、與當地合作夥伴往來應酬等，「挑戰性高，但也十分豐富有趣。」 曹素春也觀察到，「有些同仁接待國外客戶時會緊張、找不到聊天的話題，開口只能『聊天氣』，錯失了聯絡感情、經營人脈的好機會。」對此，陽明海運在內部教育訓練方面便提供溝通技巧的訓練，並鼓勵員工盡量「多講」，從工作上累積口說能力。 陽明海運人資部學習發展組經理呂亭玉補充說明，如果員工想精進自己的語言能力，陽明海運也提供多種獎勵措施，鼓勵同仁持續進修、成長。「員工若有語言進修的需求，可自行報名外面的語言課程，如英語、日語及其他國家語言，每年至多可以申請7,000元的語文訓練補助。」 多益600外派機會多 跨文化思維很重要 「公司不定期會安排外站子公司的同仁至台灣總公司見習交流，同事們在台灣就有機會接觸不同國家的職場文化。」呂亭玉說：「事實上陽明海運的全球員工都有機會外派或輪調各國，讓國際溝通表達力成了我們員工的『DNA』，這不僅是指語言能力，還包括跨文化理解能力。」 「比方說各國的禮儀文化不同，光是打招呼方式就大異其趣。」曹素春分享：「譬如部分歐美國家會給予擁抱或吻頰禮；而伊斯蘭教國家如馬來西亞、阿聯酋等，因為禁止異性肢體碰觸，所以甚至會不跟你握手，但那並不代表不友善。」 在國際職場上面對這麼多不同國家的合作夥伴，曹素春認為，只要保持「開放的心胸」，並事先做好功課，對各地風俗民情有一定的認識，應對進退就不易失禮。 這一代年輕人參與國際活動、海外學習的相關資源比過去豐富許多」，曹素春從近年招募經驗中也發現，「陽明海運收到的履歷表可說是一年比一年亮眼！」因此她強調，或許擁有國際體驗不再是難事，「那麼是否能從中培養出積極處事的態度、靈活多變的思維能力，也就成了新鮮人求職脫穎而出的關鍵了。」 也想成為跨國企業眼中搶手人才的你，不妨把握機會為自己累積「口說表達力」、「跨文化理解力」與「靈活思考力」，並保持積極態度及學習熱忱，相信在國際職場上，即能水到渠成，有能力隨時因應任何挑戰。 【英語多益通】多益600創業必學！ 9個職場好字 《翻轉幸福》（Joy）由當紅的珍妮佛‧勞倫斯（Jennifer Lawrence）、老搭檔布萊德利‧庫柏（Bradley Cooper）以及老牌戲精勞勃．狄尼諾（Robert de Niro）集結演出。劇情巧妙地由祖母倒述，帶出四代同堂的角度，四代人擠一間房，親情元素就有發揮的空間了。 勵志性的自傳一直是好萊塢的靈感來源，無論是窮小子、酒鬼、精神病數學家或離婚女子，只要你能寫出精彩的劇本，就有機會被導演看中，躍上大螢幕。《翻轉幸福》的勵志主角是一個從小愛動手DIY 的尋常主婦，巧手做出魔術拖把而成功創業的故事，劇本編得巧、演員好，也讓珍妮佛‧勞倫斯獲頒金球獎最佳女主角。 故事概要 女主角喬伊（Joy）從小愛動手DIY，玩家家酒時便已展現設計才能。長大後的她被繁瑣家事綁住，一人當三人用，但還是不忘動腦。她發現拖把大有改善空間：用羊毛線一圈圈纏繞，吸水性更強，在把手上加一環，一拉就可擠水，此外整個羊毛部份可拆下來，放入洗衣機沖洗。這是家庭主婦的小把戲？還是大企業的基石？誰也不知道。幸好喬伊有百折不撓的毅力，在家人半信半疑的協助下，連房子也抵押出去，終於靠電視購物頻道破繭而出，產品一炮而紅。 經典名句 1. The world doesn't owe you a thing.（世界不欠你什麼。） 當事事不順利，你是否怨天尤人？但是「世界不欠你什麼」，所以還是要反求諸己，更加努力。美國幽默大文豪馬克吐溫更加上一筆：「The world doesn't owe you a thing, because it was here first.」 2. The only thing you gonna have is what you make.（你唯一擁有的，就是你的產品。） 對創業者來說，「你唯一擁有的，就是你的產品」，如果你還在尋找投資者，這句話將給你無比勇氣。 |
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