【記者簡慧珍／彰化報導】97年教育部促進短期就業「國民中小弱勢學生照顧」計畫上路，彰化縣政府教育處昨天發函各校，授權學校自行招考短期人力，趕在本月24日起上班。

國中小學還沒收到公文，人情關心的壓力已接踵而至，有學校行政人員質疑，教育部不是規定由縣市政府集中招考和進用嗎？彰化縣下放人事權，校長、主任又要為了擺平各方推薦而「短期頭痛」。

教育部規定促進短期就業人力必須大學畢業，具備環境教育、資訊服務、弱勢照顧或體能指導的專長，彰化縣分配220個名額，其中14人分派到教育處，另外206人派駐全縣國中小學。

分配學校的專長人力人數如下：環境教育1人、資訊服務2人、弱勢照顧193人、體能指導10人。教育處副處長方炳坤說，學校收到縣政府公文，上網公告3天後，舉辦公開甄選，招考需要的人力，教育處建議學校採行政區域集中招考或策略聯盟招考，學校當然可以單獨辦理甄選。

促進短期就業照顧弱勢學生的人力，每月月薪約2萬6000元，一名學校人員表示，學校工友扣除代扣所得稅等款項，實領薪水和短期就業人力差不多，可是能有兩萬多元的短期工作可做，失業者無不請託地方人士、民意代表甚至毛遂自薦，令人感受校園外的景氣冷颼颼。

方炳坤說，教育部「建議」縣市政府集中招考和進用，因執行時間緊迫，集中甄試將耗費時日，教育處已提醒學校招考時必須符合人力進用項目的規定。